2014年邯郸市农村信用社劳务派遣用工公告

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　　为适应日趋激烈的金融竞争形势，加快发展步伐，满足业务需要，更好的服务地方经济，邯郸市政通公共人力资源有限公司受河北省农村信用社联合社邯郸办事处委托，面向社会公开选用一批劳务派遣工，派遣到邯郸市辖内县级农村信用合作联社基层网点工作。现将有关事项公告如下：

　　一、用工岗位及要求

　　本次共选用劳务派遣用工320人，各岗位用工人数及要求详见《2014年业务岗位劳务派遣用工计划表》(附表)。

　　二、用工基本条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利，拥护中国共产党的领导;

　　(二)年龄为25周岁及以下(1989年1月1日(含)后出生);具备全日制普通类大专及以上学历。有特殊业务资源的(主要指存款，在规定时间内必须将一定数额存款存入报考的县级联社)，经河北省农村信用社联合社邯郸办事处审批同意后，可适当放宽年龄(很高不超过30周岁，1984年1月1日(含)后出生)及所学专业条件。

　　(三)遵纪守法，诚实守信，具有较强的责任心和良好的职业操守及团队精神;

　　(四)熟悉国家的经济、金融方针政策和有关经济、金融法律法规，热爱农村金融事业;

　　(五)身心健康，仪表端庄;

　　(六)无违法违纪行为和不良记录，无重大岗位风险责任。

　　有下列情形之一者，不得报考：

　　(一)未与其他单位解除劳动关系的;

　　(二)未满18周岁的;

　　(三)曾被判刑、劳动教养的;

　　(四)曾因工作失误或经济案件给所在单位造成重大损失的;

　　(五)个人负有数额较大的债务且到期未清偿的;

　　(六)有赌博、吸毒、嫖娼等不良行为的;

　　(七)有其他不适合做金融工作的行为或特征的。

　　三、用工形式

　　本次用工为劳务派遣制，劳动者与劳务派遣公司建立劳动合同关系，以劳务派遣方式派遣到邯郸各县级联社基层营业网点从事业务岗位工作。

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