河北遴选面试备考：如何迎战综合分析之现象类

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　　纵观近几年遴选面试试题，涉及到多种题型，如人际沟通、组织管理、应急应变、自我认知、演讲与情景模拟、综合分析等。其中，出现频率很高的可谓综合分析类题目，这类题目自然是面试中很重要的题型。综合分析类题目分为：现象类、观点类、其他题型。社会现象无处不在，那么见到某一现象，如何去看待，如何去分析，这才是重点。有相当一部分考生面对现象类综合分析题目还是比较头疼，接下来河北华图教育(http://he.huatu.com/)的公考专家将就这一问题进行阐释，为考生进行指导。

　　综合分析就是从整体上把握事物，并能对各部分和各要素进行周密的分析。把有内在联系的要素归结起来，从整体上真正认识客观事物。而其中的现象类题目，通俗来讲，大部分是考察对当前社会热点的看法。

　　一、如何辨识现象题

　　所谓现象类综合分析题目，也就是题干中会给出某种社会现象，问题就是考生对该社会现象的看法。形式即是“现象+你怎么看”如：

　　例1

　　习近平上台以来，大力深化改革，对于习总书记谈到的“很先一公里”和“很后一公里”结合自身谈谈你的认识。(2015年河北省省直工委公选工作人员面试试题)

　　例2

　　北大硕士孙俊峰毕业后放弃当公务员，带着4个装修工人去上海创业，他父亲觉得丢脸不同意，你怎么看?(2015年6月7日上午唐山选调生面试试题)

　　例3

　　央视《新闻直播间》的女主播带了一块苹果手表出境，有人说是炫富，有人说谁都可以追求时尚，对此，你怎么看?(2015年6月1日上午河北省直公务员考试面试试题)

　　二、现象类答题原则、思路。

　　基本的答题原则：一，态度为先，全面客观;二，职位匹配，阳光思维;三巧用思路，语言。

　　答题结构与思路：一、扣题。可以陈述现象发生的背景，包括国内背景、国际背景等，也可以揭露现象的本质;二、分析。可以分析现象造成的影响，以及现象出现的原因;三、对策。可以谈解决现象中出现问题的措施、提出相关的方案;四、升华。可以结合自身岗位谈如何去做，可以联系政策方针，也可以展望未来的发展方向等。如图：

　　三、现象类综合分析答题技巧

　　

　　2 维度分析法：

　

　　四、现象类方法灵活运用

　　【题目】近日，“离奇抗日剧”成为热门话题，针对“雷人抗日剧”频出，谈谈你的看法?

　　【河北华图专家解析】

　　【扣题】近来，情结离奇的抗日剧扎堆荧屏，引发了观众和网友的广泛热议。从手撕鬼子到手雷炸飞机，一幕幕闹剧不断挑战着艺术底线，其背后显示的问题值得我们深刻反思。

　　【分析】原因：一是部分影视剧创作者为了提高收视率;

　　二是相关文化监管部门在剧本审批环节把关不严;

　　三是观众的文化素养和媒介素养有待提升;

　　影响：这些“雷人”抗日剧颠覆历史，娱乐苦难，随意改编，粗制滥造，对于爱国主义精神的传承，中华民族价值观念的输出，尤其对青少年历史观、价值观的教育，都会起到极大的负面作用。

　　【对策】一是影视剧创作者需正视历史;

　　二是加强文化监管部门的监管力度;

　　三是媒体引导观众建立健康向上的娱乐心态;

　　【升华】通过大家的努力，规范影视作品，使文娱作品规范化，健康化，避免下一次的类似“泛滥”不再出现。

　　各位考生一定要重视该类题目，准确掌握关于现象类综合分析题目的题型辨识和解答技巧，多加练习，灵活运用方能有的放矢。

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