公务员工资待遇解密:“金饭碗”的待遇是什么样的?
- 发布时间:2017-12-13 09:28:18
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一、河北公务员职务级别工资标准表
河北公务员职务级别工资标准表采用2016年的执行标准,具体如下:
(点击图片,查看大图)
以工作5年的河北地级市乡镇员工为例,级别为17-9,级别工资为2602元,工作津贴为536元,生活津贴804元,额外的乡镇补贴,合计4952元。
二、基本工资
作为刚入职的公务员的基本工资一般根据学历来确定:高中、技校、中专以办事员确定;大专以科员确定;本科以副科级确定;硕士以正科级确定。具体起算根据各地经济情况确定。另外,办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。除了基本工资外还有工龄工资,奖励性的工资以及一些津贴和补助。
三、奖金
奖金的话,绩效奖金等,就是中秋春节有,除去社保和公积金自交的部分、取暖补贴、高温补贴等。不是说所有的公务员都有这些,这些关键取决于所在单位的财力和所在地方政府的财力。
四、补贴、过节费及其他
补贴,基本的会有绩效奖,有时按月发,半年发,一年发。除此之外还有优秀奖和先进奖。
五、五险一金
1、养老保险。目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。
2、医疗保险。医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元。
3、失业保险。失业保险缴费比例:单位2%,个人1%。
4、工伤保险。单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴,工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%—2%之间。
5、生育保险。单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴。
6、住房公积金。公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上很高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。
总体来说,公务员的待遇在当地挺不错的,因此对进入公职有兴趣的各位童鞋要加油了!
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