2018银行招聘考前冲刺,EPI提分指导
发布时间:2018-03-28 09:49:00 河北人事考试网 来源:华图教育
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通用就业素质测评(EPI)在银行招聘笔试中占比很重、提分很快,但由于EPI的试题包罗万象,且题目数量多、做题时间短,所以需要考生在很短时间内高质量的完成答题。今天华图金领人来介绍一些解答银行招聘EPI题目的学习技能。
1.言语理解与表达和判断推理
要掌握“灵活运用不同思维,快速识别考点”的方法,在考试中大家要明白言语思维和逻辑思维完全不一样的。在考场上一看到题目就要马上识别这个题目属于哪个考点,这类题目应该怎么解。不一样的题目所使用的方法是完全不一样的。例如,假言命题需要掌握逆否命题,真假话的题目需要快速掌握矛盾关系等等。这样既能提高做题速度,又能获得非常高的正确率。
2.数量关系和资料分析
要掌握“快速解题法”,事实上,数学计算题一般都不需要按部就班地去计算,相反,有80%的题目是可以不计算或通过简单计算就能直接得出答案的,这其中需要一定的技巧,例如整除法、奇偶性、有效数字法等数量关系和资料分析中的“快速解题技巧”,能快速解决80%的数量计算类题目。
3.常识判断
这一部分需要大量的积累,可以通过一些公共基础的书籍来大范围复习考点,平时也应该多注重常识方面的积累,要有足够的好奇心,对于自己不太懂的事物,多百度,多思考。
4.巧绕“拦路虎”
如果在考场上遇到完全没有头绪的题目,就只能选择蒙答案了,而蒙答案也是需要掌握一定技巧的。
对数学运算来说:
①如果有明显的整百整千的数字的选项,先代入验证,此多为正确选项;
②选项有升降,排序在中间的两个一般情况下是正确的选项;
③题目的问法若是问很小,则在选项中多为第二小的,问很大,则在选项中多为第二大的。
对判断推理来说:
①若选项为“无法判断”,那么此选项一定不对;
②若题干为连锁推理,那么一般选连锁推理很开始的部分;
③定义、图推选项中哪个与其他不太一样则为正确选项。
在银行笔试中,同学们要学会把握轻重缓急,有舍有得是很终获取高分的有效手段。尽力把时间留给那些会做的、能做对的题,这样才能在保证正确率的前提下,很大限度的在规定时间内多得分。华图金领人,祝各位考生马到成功,一次上岸。
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