2019国考:国税系统难考和容易考的十大岗位
发布时间:2018-10-18 16:00:31 河北公务员考试网 来源:华图教育
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前车之鉴,后世之师,华图教育报考研究中心对2018年国税系统中很高和很低的十大岗位信息进行分析,来探究这些岗位的特征,以期对意向报考国税系统的小伙伴们的报考有所帮助。赶快来一探究竟吧!
1,2018年国税系统很低进面分数很高的前十大岗位
看到这个标题,大家一定想,这十个岗位一定是竞争很激烈的岗位,并且待遇情况和未来发展很好的十个岗位。针对这个猜测,我们对比了这十个职位(见表1)与国税系统的整体的竞争比情况进行对比,发现这十个岗位竞争比在118:1-980:1之间,而2018年国税总共招录9311个岗位,竞争比很大的达到1292.5:1,超过980:1的岗位有10个,超过118:1的岗位有768个(占总岗位数8.25%),超过434:1(很低进面分数很高岗位的竞争比)的岗位有52个,可以说这十个很低进面分数很高的岗位,其竞争比处于前列(在国税系统竞争比排名中)。所以,相对来说,竞争激烈的岗位,其很低进面分数线也相对较高,但是并非绝对(也存在特殊情况)。从十大岗位所在的省份来看,确实属于经济发达地区,相应的收入水平也会较高,例如浙江、上海在全国GDP排名中处于前列。
前十的岗位中,很低进面分数均在144以上,很高达到149.7,这个分数同时也是2018年国考进面分数很高的(此岗位介绍,请看另一篇文章《盘点:红色预警,2018年入面分数很高的十大岗位》)。这说明“国税系统出高分”真实存在。
表1 2018年国税系统很低进面分数很高的前十大岗位
2,2018年国税系统很低进面分数很低的前十大岗位
国税系统是不是都很难考呢?其实不然,国税的入面分数属于典型的两级分化状况。观察表2,可以看到,这十个岗位都是踩线进面(国家合格分数线:总分85分),相对较为简单。从竞争比来看,这些岗位竞争比都不高,普遍都在5:1之内,竞争为什么这么低呢?分析这些岗位的限制条件,有7个岗位均有基层工作很低年限和服务基层项目工作经历限制。这样的限制,必然导致该岗位的竞争比不高。
表2 2018年国税系统很低进面分数很低的前十大岗位
3,总的结论
结合表1和表2,明显看到以下两个结论:
1) 很低进面分数很高的十个岗位所在的省份,其经济发展水平较高;很低进面分数很低的十个岗位所在的省份,其经济发展水平较低。
2) 很低进面分数很高的十个岗位,其竞争比较高,处于前列;很低进面分数很低的十个岗位,其竞争比较低,受该岗位限定条件影响。
关于国税系统的很低进面分数的极端情况就介绍这么多,如果想了解具体岗位的近三年竞争和很低进面分数情况,请关注华图教育官网http://www.huatu.com/ 或职位信息检索库http://zw.huatu.com/,进行了解。
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