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招聘考试

招聘考试分为笔试、面试两个部分。笔试总分为100分，笔试设合格分数线：当全部参加笔试考生的笔试平均分高于或等于60分时，以60分为合格分数线;当全部参加笔试考生的笔试平均分低于60分时，以该平均分为合格分数线，但不得低于50分，笔试成绩及合格分数线以百分制计算，保留小数点后一位小数，第二位四舍五入。面试根据招聘计划数按1:3的比例(其中34-65岗位按1:2)，从笔试合格者中按照从高分到低分的顺序，确定取得面试资格人选，不足进入面试比例的，按实际符合条件人数确定进入面试人选。面试总分为100分，设60分为合格分数线，面试成绩保留小数点后两位小数，第三位四舍五入。

招聘考试总分(100%)=笔试(按占比40%计)+面试(按占比60%计)。招聘考试总分保留小数点后两位小数，第三位四舍五入。如考试总分相同的以面试成绩高者在前。如笔试、面试成绩均相同则进行加试，加试事宜另行通知。

(一)打印笔试准考证

通过资格初审的应聘人员，于2020年1月9~ 11日期间(开放时段为当天9:00-21:00)，登陆“吴中区教育局公开招聘报名管理平台”自行打印《笔试准考证》。

(二)笔试

1.笔试日期：初定2020年1月12日(星期日)。具体时间、地点详见《笔试准考证》。

2.笔试形式和内容：笔试采取闭卷形式，重点考察专业理念、专业知识和专业能力。

3.笔试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

4.笔试成绩与获得面试资格人员信息自2020年1月14日上午9:30(星期二)起，考生可自行登陆“吴中区教育局公开招聘报名管理平台”查阅。

(三)面试

具有面试资格者，按“吴中区教育局公开招聘报名管理平台”的公告说明，携带本人身份证，在规定的时间、地点领取面试通知书。

1. 面试时间、地点详见《面试通知书》。

2. 面试采取以试讲为主的专业面试，在现行教材中随机抽课进行备课、试讲。

其中：音乐、体育、美术、信息技术、幼教、酒店管理、烹饪学科教师岗位，面试须增考专业技能测试，试讲分与专业技能测试分各占面试总分的50%。

 

3. 面试成绩当场公布。

相关公告：2020苏州市吴中区教育局教师招聘818名公告

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（编辑：hemiaomiao）