2014河北省考申论备考之对症下药
- 发布时间:2013-12-24 13:35:53
- 河北公务员考试
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- 文章来源:秦皇岛人事考试网
在申论历年的对策部分,都涉及了对策设计者身份的要求。那么如何准确的把握这个身份要求,或者说,如何在你的论述中体现你的身份呢?这是一个很值得研究的问题。专家提醒考生作答申论题目时要界定好自身的角色,以角色定职能提对策。
首先,从整体上看,虚拟身份大的方面是政府人员。这就是说,你不能脱离政府人员这个大的框架,在你的对策中要体现政府的立场与工作方法。不能从社会人员、评论员、商业人员、记者等角度提出对策,否则,你提出的对策再好也由于脱离的题干中的份限定而不可能得到高分。
其次,身份是何种职务?作为政府人员的虚拟身份从目前来看有三种:行政领导人员、行政执行人员以及调研员。作为行政领导人员,如政府领导人、负责人的讲话发言,就要有一定的高度,体现一定的理论水平和政策水平。注意说话的分寸。行政执行人员是负责具体事务的人员,对这类人提出对策的时候就要特别注重方案的具体可操作性,不能像负责人、领导人那样高调。而政府调研人员的灵活性比较高,有较大的发挥空间。给出的报告应该具有完整性、系统性等。
第三,身份是什么的级别?注意你的部门与层级。如果虚拟身份是一个具体部门的公务人员,在提出对策的时候就要特别的注意对策不要越权,不要超出自己部门的能力与业务范围(这一点针对明确给出部门界定与要求)。同样,对虚拟身份的层级也要有很强的洞察力。是中央机关的要有全局观、整体感;而如果是地方公务人员,就绝对不能提出全国性的、超出管辖范围的对策与建议。
第四,注意身份的地域限定。有时候题干要求的是解决某一地区的问题,就不要在这个地区之外去寻找答案,甚至寻求全国范围的解决之道。
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2013年秦皇岛华图2014省考笔试开班信息 | ||||||
班次 | 考试类别 | 班别 | 科目 | 授课日期 | 学时 | 学费 |
GHBSK31403 | 河北公务员 | 封闭特训班 | 笔试 | 2013年12月28-2014年1月8日(11天,走读) | 102 | 2980 |
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