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[招聘]2017燕山大学招聘专业技术人员8名

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  燕山大学2017年部分专业技术人员招聘启事
 

  为加强我校财务、信息技术和图书情报等部分专业技术人员队伍建设,满足当前改革发展和高水平大学建设需要,经学校研究,决定面向校内外硕士及以上学历毕业生开展专业技术人员招聘工作,现就有关事宜通知如下:
 

  一、招聘岗位及职数

  本年度招聘会计、学科情报分析、网络运行维护、信息技术管理等专技岗位,详见附件1。招聘岗位为学校编制内设岗,由学校实行人事代理(《燕山大学人事代理暂行办法》见附件2)。
 

  二、招聘条件

  1.基本条件

  统招全日制普通高校硕士及以上学历毕业生(可通过毕业生派遣方式参加工作),年龄在30周岁以下,在2017年8月底前取得研究生学历并获得硕士及以上学位,起始学历及其他各学历层次均为统招全日制普通高校本科一批层次(本科一批层次院校以《2016年河北省普通高等学校招生计划》为准,不含本科二批和本科一批并存的院校,起始学历不含专升本);

  2.详细招聘条件见附件1;

  3.本校教职工子女不能参加应聘。
 

  三、招聘程序及时间安排

  1.信息发布

  招聘信息在燕山大学主页、中国教育在线发布。

  2.电子邮件报名

  (1)请报名人员如实填写《燕山大学2017年招聘专业技术人员报名表》(见附件3),将电子版发送至ysuzhp@ysu.edu.cn。

  (2)报名时间:4月19日~5月7日。

  (3)应聘者需注意:报名人员只能申报1个岗位。学校对电子邮件报名人员进行条件初审。对初审通过者以电子邮件或电话、短信方式(依照报名表联系方式)通知,确认能否参加现场报名。未通过初审人员不做另行通知。

  3.现场报名

  (1)现场报名时间地点

  时间:5月14日8:30~11:30,14:30~17:30,其它时间不予受理。

  地点:燕山大学人事处人事科(世纪楼909室)。

  (2)现场报名材料

  1)《燕山大学2017年招聘专业技术人员报名表》(见附件3),需本人签字;

  2)个人简历(含自然情况、学习、工作经历),并附近期立姿生活照1张;

  3)本科和硕士阶段成绩单原件(如无原件可提供成绩单复印件,但必须加盖教务或档案管理部门红章);

  4)本科和硕士阶段各类证书复印件(学历学位、获奖证书、考试证书,从业资格证书等);

  5)应聘者为中共党员或学生干部的,需提供就读学院党委出具的党员证明、学生干部经历证明;

  6)身份证复印件。

  (3)资格审查

  学校对应聘者的报名材料进行审查。应聘者必须按要求准备报名材料,内容不全或与要求不符的,不予受理。审查通过后,应聘者需到用人单位报到,由用人单位通知考核时间、地点及要求,准备考核。

  4.考核

  (1)考核时间:5月15日~16日。

  (2)各用人单位须成立考核小组,组长由单位主管人事的负责人担任,考核小组成员包括用人单位负责人、相关或相近专业专家(具有高级职称),人数不少于7人。考核小组成员按《事业单位公开招聘人员暂行规定》遵守回避制度。

  (3)考核小组负责对应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核。考核方式以面试及现场操作测试为主,考核内容将由用人单位在考核前1天通知应聘者。

  (4)考核程序由学校纪律检查部门负责监督。

  5.确定拟聘人选

  (1)各用人单位根据考核分数或票数的高低,按照招聘职数确定拟聘人选,并填写《招聘专业技术人员考核报告》(见附件4)。

  (2)聘用名单将在燕山大学主页进行公示,无异议后报学校批准,经校长办公会研究讨论通过后,由人事处按相关程序办理聘用手续。
 

  四、其他

  1.往返路费及住宿等费用由应聘人员自行解决。

  2.对于弄虚作假、违反招聘规定的应聘人员,一经发现,立即取消其应聘资格。

  3.以上现场报名和考核时间为初步计划时间,如有变化,我校将及时在校园网主页做出变更通知,请应聘者随时关注。
 

  五、地址及联系方式

  1.学校位于河北省秦皇岛市海港区河北大街438号,乘车路线如下:

  (1)北戴河火车站:乘6路公共汽车到燕山大学站下车;

  (2)秦皇岛火车站:乘6路、34路公共汽车到燕山大学站下车;

  (3)山海关火车站:乘33路公共汽车到四道桥汽车站转34路、6路或32路公共汽车到燕山大学站下车。

  2.咨询电话:0335-8057067 8074613;联系人:潘芳,刘畅。

  燕山大学人事处

  2017年4月19日

  附件【附件1--燕山大学2017专业技术人员招聘计划.xls

  附件【附件2--燕山大学人事代理暂行办法.doc

  附件【附件3--燕山大学2017年招聘专业技术人员报名表.doc

  附件【附件4--招聘专业技术人员考核报告.doc

序号 单位 岗位名称 招聘职数 岗位性质 招聘条件
1 计划财务处 会计 3 专业技术人员 1.符合学校招聘条件;
2.本科阶段所学专业为会计学。
2 信息技术中心 网络运行维护管理员 2 专业技术人员 1.符合学校招聘条件;
2.本科和硕士阶段专业均为计算机及相关专业毕业;
3.熟悉WindowsLinux服务器操作系统;
4.熟练掌握信息网络安全知识,了解掌握漏洞扫描、病毒防范、防火墙等信息网络软硬件安全设备;
5.熟悉主流网络传输交换设备,如思科、华为、锐捷的配置和使用;
6.富有敬业精神,具备较强的学习能力,执行能力,沟通交流能力以及团队协作能力。
信息系统运维管理员 1 专业技术人员 1.符合学校招聘条件;
2.本科和硕士阶段专业均为计算机及相关专业毕业;
3.熟悉HTMLJAVASCIPRTCSSXML等技术;
4.熟悉ASPASP.netJSPJAVA程序设计;
5.熟悉SQL-ServerMysqlOracle等至少一种数据库;
6.掌握网络和信息系统开发相关软件和平台,具有新媒体运行和管理、并行计算类经验,熟练操作PSAI等软件者优先;
7.富有敬业精神,具备较强的学习能力,执行能力,沟通交流能力以及团队协作能力;
8.对网站设计制作和面向Web的软件开发有一定经验者优先。
3 图书馆 学科情报分析员 1 专业技术人员 1.符合学校招聘条件;
2.本科、硕士学习阶段均须为图书情报专业。
信息技术管理员 1 专业技术人员 1.符合学校招聘条件;
2.本科、硕士阶段均须为计算机、电子信息类等相关专业。
合计 8  

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(编辑:FZR)

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