(二)证件审核

　　1.依据笔试成绩，按1:2比例从高分到低分进入证件审核。末尾成绩并列者全部进入证件审核及面试程序，因报名时所填报信息不实且不符合报考条件者，取消其进入面试资格，并依据笔试成绩顺序递补。

　　2.证件审核时间为2019年7月31日-8月2日，地点及要求在公布笔试成绩时通知。考生须出具的证件和材料：身份证、毕业证、学位证、教师资格证(有者提供)原件及复印件一份，学信网上自行下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》一份。

　　五、面试

　　(一)面试采取说课的方法，主要对考生的语言表达能力、逻辑思维能力、应变能力、相关专业知识及技能、举止仪表、课堂组织、课标把握等方面进行测试，说课内容在应聘岗位涉及专业现行教材中随机抽取，考生准备6分钟，说课6分钟。采用体操打分法，满分100分，占总成绩的60%。

　　(二)面试时间2019年8月10日，考生2019年8月7日-8月9日登录报名网站，自行下载打印《面试通知单》。面试具体时间、地点及有关要求等详见《面试通知单》。

　　(三)总成绩于面试结束后两日内在白沟新城管委会官网(http://www.bgxc.gov.cn/)进行公布。

　　六、体检

　　依照总成绩，分岗位按照招聘名额与参加体检人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员名单，末位成绩出现并列时，按以下顺序优先确定进入体检人员：面试成绩高者、学历高者、相同学历毕业时间早者、年龄小者。

　　体检标准参照《公务员通用体检标准(试行)》，费用由考生直接交体检单位。体检不合格者允许复检一次，未在规定时间地点按要求参加复检者，视为放弃复检权利。复检仍不合格者，取消应聘资格，并按应聘该岗位的总成绩从高分到低分依次递补。总成绩相同时，递补的优先顺序等同优先进入体检的顺序。体检时间另行通知。

　　七、考核

　　体检结束后，白沟镇教育事业管理办公室通过查阅档案等方式对拟招聘人员进行考察考核，作出合格与否的决定。考核不合格者取消聘用资格。

　　八、公示

　　考核结束后，拟聘人员名单在白沟新城管委会官网进行公示，公示期为七天，接受社会监督。

　　因体检、考核不合格，公示期间有人举报经核实影响聘用，未按规定时间报到，个人放弃所空出的岗位，按应聘该岗位考生的总成绩从高到低依次递补，总成绩相同时，递补的优先顺序等同于优先进入体检的顺序。

　　九、聘用及待遇

　　(一)体检合格并经公示无异议者予以聘用，所有聘用人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用期内。试用期满，经考核合格者正式聘用，不合格者解除聘用。

　　(二)招聘教师采用人事代理方式，聘期三年。期满，根据工作需要，经考核合格后可以三年为周期续签，同时每一年考核一次，考核不合格的，解除聘用。聘用人员比照事业单位在编人员标准落实工资、社会保险等待遇。

　　(三)新聘用人员三年内不得流动。

　　十、其他相关事宜

　　(一)公开招聘教师工作实行回避制度，构成回避情形时，相关人员要自觉、主动回避。

　　(二)招聘工作全过程，要做到信息公开、程序公开、结果公开，广泛接受社会及有关部门监督。

　　咨询电话：白沟镇教育事业管理办公室：2856325、2882653

　　监督电话：白沟新城组织人事局：2957918

　　白沟新城纪工委：2879517

　　附件：白沟新城2019年公开招聘教师岗位信息表

　　附件：

　　白沟新城招聘教师工作领导小组办公室

　　二〇一九年七月十一日

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