上海遴选考试有试用期吗?上海遴选试用期多久?

上海遴选不同于一般公务员考试，其甄别人才适任的意义大于甄别人才优劣的目的，上海遴选题目更加侧重专业性遴选要求什么专业，更侧重于测试报考者的综合素质与岗位要求的匹配程度。有幸考上，那么，上海遴选考试有试用期吗?上海遴选试用期多久?以下就是关于这方面的详细内容，以此参考，毕竟地区不同岗位不同也是有所差别的。

上海遴选考试有试用期吗?上海遴选试用期多久?遴选的公务员，也需要有试用期，试用期为3个月，接下来一起来看看吧!遴选是公务员转任的一种重要方式，是给基层公务人员一个提升，转任的重要渠道。

遴选的公务员，也需要有试用期。如果试用期不合格，则退回原单位。遴选也有“试用期”：按照《办法》规定，公开遴选的程序包括：各遴选部门申报计划和制定方案、发布公告、报名和资格审查、笔试、面试、考察、公示与试用、任职等程序。“笔试和面试，总体原则是干什么，考什么!”同时，公开遴选单位可根据工作需要加试业务水平测试。在考察过程中，注重考察对象“德”的真实情况、工作实绩和群众公认度。考察内容除了能力素质、学习和工作表现外，还包括考生政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律等。

尤其值得一提的是，公开遴选首次增加“试用期”的环节：试用期为3个月。试用期间，拟任人选在原单位的一切关系、待遇不变。试用期满考核合格的，按照管理权限和有关要求办理转任等手续;试用考核不合格的，退回原单位工作。

说到底遴选是什么?遴选一般指的是党政群机关部门依照相关政策规定，从基层公务员中选调优秀的普通工作人员的提拔方式。值得强调的是，遴选只针对主任科员以下级别的公务员，也就是最基层的公务员，有些大学毕业生通过公务员考试考录到乡镇等基层，面对领导职数少，竞争又大的基层现状，只要符合遴选条件就可以通过遴选的方式到县市，甚至是省部级单位去任职。实现从基层到省城的升迁，遴选是最底层公务员改变命运的一条“快车道”，也是机关部门选拔基层优秀干部的重要途径之一。

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