河北保定市直机关公务员遴选面试采取结构化方式
- 发布时间:2019-12-07 17:27:45
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- 文章来源:河北人事考试网
河北保定市直机关公务员遴选面试采取结构化方式吗 怎样面试呢
按照《中华人民共和国公务员法》、《河北省公务员公开遴选暂行办法》、《保定市公务员公开遴选暂行办法》等有关规定,根据工作需要,决定在保定市各县(市、区)机关(不含高新区、白沟新城、涿州新兴示范区、清西陵保护区)、乡镇(街道)机关具有公务员身份(含参照公务员法管理身份)的人员中遴选具有良好的政治和业务素质,信念坚定,勤政务实,清正廉洁、具有国家承认的大学专科及以上学历的符合相关条件的工作人员。那河北保定市直机关公务员遴选面试采取结构化方式吗?是肯定,下面说说面试怎样考:
1.根据遴选计划和笔试成绩,分职位按不高于3:1的比例确定进入面试人选,比例内末位笔试成绩并列的都进入面试。考生在保定机关党建网(http://www.bdjgdjw.gov.cn)、保定市人力资源和社会保障局河北人事考试网(http://www.hebd.lss.gov.cn)查询笔试成绩、是否进入面试。
2.进入面试的考生,到保定市人力资源和社会保障局一楼大厅现场领取面试准考证。具体面试时间和地点以面试准考证为准。
3.采取结构化面试的方式,每名考生面试时间10分钟。
4.面试重点测试履行职位职责所要求的基本素质和分析解决实际问题的能力,满分100分。
5.面试合格分数线为60分,达不到合格线的考生不计算综合考试成绩、不进入此后体检等遴选程序。
6.面试结束后现场公布面试成绩。
河北保定市直机关公务员遴选面试采取结构化方式吗?上面已经明确了,更多遴选作息在保定机关党建网(http://www.bdjgdjw.gov.cn)、保定市人力资源和社会保障局河北人事考试网(http://www.hebd.lss.gov.cn)查询。
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