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报名时间：未注明。以下是公告详情：

2019年湖北事业单位笔试课程 

一、课题组负责人简介

李仁府(学校主页：http://ae.hust.edu.cn/info/1109/1180.htm)，教授，博士生导师，楚天学者。航空航天学院教授，美国德克萨斯大学(Arlington)机械与航空航天工程系客座教授。美国ASMEFellow/会士;美国航空宇航AIAAAssociateFellow。课题组目前因项目研究需要，特招聘博士后2名，重要从事交叉前沿科学研究工作。欢迎有生物、医学、流体力学、大气环境、材料及其他与航空航天相关学科背景，并有意愿从事与航空航天交叉研究的年轻学者加入课题组。

二、招聘要求

1，已获得或即将获得博士学位(答辩通过)，年龄在35岁以下。

2，与航空航天相关学科，特别欢迎具有生物医学背景，但是愿意从事交叉学科研究的学者。

2，具有使用OpenFOAM，WRF和两相流计算经验优先，和计算编程能力强者优先。有从事实验研究经历者优先。

3，对科学研究有热情，具有较强研究能力和创新能力，有上进心和独立开展科研工作的能力，有团队合作精神，恪守科研道德。

4，在国外重要学术期刊以第一作者发表过学术论文，具有较强的英语听、说、读、写能力，能独立撰写学术论文。

三、岗位职责

1，开展相关方向的课题研究并取得科研成果

2，协助合作导师完成科研项目并协助指导研究生

3，协助合作导师申请科研项目

四、相关待遇

(1)年薪19万+绩效奖金+1000人民币的住房补贴月、享受同岗位教师子女入学、入托、公费医疗或社会医疗保险以及其他社会保险等福利待遇，具体福利待遇将参照华中科技大学统一标准。特别优秀者，工资待遇可以面谈。

(2)支持申请博士后基金、国家自然科学基金青年项目，给予职业发展等全方位的支持，表现出众者，将推荐申请院内专任教师，推荐到国内其他高校如清华交流合作、推荐到国外合作实验室交流及工作等。

(3)本课题组将着重营造和谐、平等、自由的科研工作氛围，不仅看重成员在课题组工作期间的成绩，也将着重培养成员的发展潜力。

五、应聘办法

有意者请将个人详细的简历(包含发表论文、推荐人姓名、联系方式及其他能证明个人能力水平的有关资料)的电子版本发送至：Xinguang_cui@hust.edu.cn，邮件请注明“博后应聘-姓名-专业方向”。

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