【导读】2019年邯郸市邯山区事业单位公开招聘教师150名公告，机会永远留给有准备的人，考生要充分了解招聘考情，才能更好的做备考计划。了解更多考试资讯，大家可以加邯郸教师招聘备考QQ群：818399703，或关注邯郸华图微信公众号(微信号：handanhuatujiaoyu)，每日更新邯郸最新招聘信息。

　　面试

　　1.面试要求。面试地点在本区区域，面试具体地点、时间和要求详见《面试准考证》。应聘人员应按照《面试准考证》上确定的考试时间、地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带《面试准考证》和有效期内二代身份证。《面试准考证》于面试时间前3日起在报名网站自行打印。

　　2.面试方式。面试方式为试讲，面试满分100分，面试成绩占总成绩的60%，面试设合格分数线60分，低于60分者不得进入下一个招聘环节。面试时间为10分钟。每场面试前，由当场工作人员公开抽取试讲题目，同一岗位试讲题目相同，现场备课30分钟。

　　3.面试考察内容。面试主要考察：考生的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达等教师基本素养以及设计教学、教材把握和实际授课能力。

　　4.面试分组。报考同一岗位的考生一般分在同组、同场面试。个别招聘人数较多的无法分在同组、同场的岗位，根据该岗位笔试总成绩由高到低的顺序，采取蛇形分组法分组分招聘名额进行面试。考生抽签决定面试顺序，面试时只许报抽签顺序号，不得报本人姓名或与本人相关的一切信息。蛇形分组分招聘名额情况于面试前在邯山区人民政府网公布。

　　5.面试打分。评委对考生的试讲进行打分。评委打分成绩保留到小数点后一位有效数字。试讲采取“体操打分法”，即对7位评委的打分，去掉1个最高分和1个最低分，其余分数的平均分为考生的面试成绩。

　　6.成绩计算

　　考生总成绩为=笔试成绩÷2×40%+面试成绩×60%

　　根据各岗位考生总成绩由高到低的顺序，按照各岗位招聘人数与进入体检人数1:1的比例确定进入体检人员。比例内末位总成绩相同的考生按以下顺序确定进入体检人选：烈士子女或配偶、服务基层四项目人员和大学生退役士兵、学历(学位)较高者、笔试成绩较高者。如经过以上比较仍然并列无法确定进入体检人员，则由公开招聘领导小组研究加试确定进入体检人员。

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