公选，即公开选拔，全称是党政领导干部公开选拔和竞争上岗。中央颁布《党政领导干部选拔任用工作条例》发布，规定公开选拔、竞争上岗主要适用于选拔任用地方党委、政府工作部门的领导成员或者其人选，党政机关内设机构的领导成员或者其人选，以及其他适于公开选拔、竞争上岗的领导职务。公开选拔面向社会进行，而竞争上岗在本单位或者本系统内部进行。通过竞争，让选人、用人在阳光下运行，为百姓选出想干事、能干事、干成事的领导干部。江苏省的公务员朋友们都很想了解关于2020年江苏省遴选报考资格的相关内容，由于2020年江苏省遴选公务员考试公告还没有发布，我们就参考2019年江苏省遴选考试公告的内容为大家作为分析。

公开遴选的职位为省级机关内设机构或直属单位一级主任科员以下职级的职位。分为两类：一类面向符合条件的所有公务员(参照管理人员);一类专门面向符合条件的选调生。

二、报名范围和条件

(一)报名范围：

1.设区市以下机关中已进行公务员登记且在编在岗的公务员。

2.设区市以下参照公务员法管理机关(单位)中已进行参照登记且在编在岗的人员。

3.中央和省级机关设在地方的单位(包括垂直管理单位、派出单位等)符合上述条件的人员也可报名。

(二)报名人员应当具备下列资格条件：

1.具有良好的政治素质、专业素养，品行端正，实绩突出，群众公认。

2.具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员(参照管理人员)工作经历。符合在本级机关工作的最低年限，其中2015年以后新录用的选调生和乡镇(街道)公务员，在乡镇(街道)机关最低服务年限分别为3年和5年;没有规定的，须在本级机关工作2年以上。

计算工作经历年限的截止时间为2019年8月。

以上基层工作经历是指在县(市、区)、乡镇(街道)党政机关、行政村(城市社区)或者企业、事业单位(省级以上机关所属事业单位、设区市直属事业单位、省属国有企业总部机关不在此列)工作过。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作过，可视为基层工作经历。

3.公务员年度考核均为称职以上等次。

4.具有公开遴选职位要求的工作能力和相关工作经历，年龄在35周岁以下(1983年8月1日以后出生)。

5.大学本科以上文化程度。

6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

7.符合公开遴选职位要求的其他资格条件。

8.法律、法规规定的其他条件。

(三)具有下列情形之一的，不得参加公开遴选：

1.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的。

2.受处分期间或者未满影响期限的。

3.按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的。

4.尚在新录用公务员试用期的。

5.法律、法规规定的其他情形。

2020年江苏省遴选报考资格条件是什么?具体内容有哪些?河北公遴选考试网依然建议大家随时关注2020年江苏省遴选考试公告的发表，最终以公告要求为准。

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