2020河北保定市直事业单位招聘714人综合成绩计算方式

　　面试：

　　打分采取体操式打分法，即分别去掉一个最高分和一个最低分，其余5名评委的平均分为考生面试得分。在面试地点每半天公布一次面试成绩。面试成绩满分为100分，合格分数线为60分，低于面试合格分数线者，取消其进入后续环节资格;

　　教育类岗位个人总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

　　综合类和医学类岗位个人总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　其中，笔试、面试有一项缺考或低于合格分数线者，不计总成绩。

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