【结构化面试经典题目】被同事误解怎么办?

　　【思路点拨】这个问题的关键在于如何与同事沟通， 做到既能消除同事的误解，又能建立良好的同事关系。

　　【参考答案】

　　(态度)同事之间产生的误会和隔阂， 不利于良好人际关系的维持， 不利于工作的有效开展和顺利完成。 如果我在工作中和同事发生了误会，我不会把情绪带到工作中，而是以积极的态度来消除我们之间的误会。

　　(原因、化解)首先，我会先从自己身上找原因， 如果是因为自己不够主动、缺乏沟通与交流、造成了误解，那么我会多与同事交往，让同事了解我，在主动交流的过程，把这个误会解开。如果是因为我工作中太自我，不能听取同事的合理建议和意见，我会积极调整自己的心态， 有事情多与同事商量，跟她进行沟通交流。如果是我工作方法不妥当， 我会改正我的工作作风，真诚的与同事之间相处，同时也让自己的工作方法得到修正。

　　(避免)最后，我平时会经常和同事交流我们的工作，防止误解再次发生，同时多参加单位集体性活动， 增进和同事之间的私人感情，建立起良好的同事关系，然后在平时的工作学习中相互帮助，共同进步。

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（编辑：李康凯）