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　　认真识别考官情绪：

　　你必须识别面试主考官的身体语言变化，从中获得他内心深处的真正情绪。当面试者厌烦时：表现为坐立不安，眼看桌面的小东西，手指头轻敲着桌面。这时候你可以试着改变话题或主动提问题，让面谈者重新回到面谈中来。当面谈者分神时：表现为眼睛在你身上到处游移，或眼睛看着桌上的东西，这时，你说什么他都没有听进去。当面谈者不太愉快时：通常表现为双手在胸前交叉，身体向后靠，明显地改变坐姿等。当面谈者听了你的话感到有兴趣时：表现为坐姿向前倾，接近你，眼睛注视着你，但偶尔也会发生恰巧这位面谈者也精通身体语言而不表现出来。

　　【河北省考面试指南】

　　河北公务员面试考情规律：现象类综合分析题目所占比重最高

　　就近年来河北省公务员面试试题来看，综合分析之现象类题目所占比重较高。一场考试中三道题目往往有两道是综合分析，甚至三道题目都是综合分析类的题目。河北省公务员面试现象类题目主要集中于对社会现象的理解与分析，涉猎内容较广，大到国家大政方针，小到百姓生活都成为了命题主题。此外，除了社会现象类问题之外，河北省公务员面试关于综合分析能力的变相考查，往往通过与社会现实有关的漫画类、观点类、寓言故事类题目来呈现。

　　这类题目同样考查考生发散思维以及综合分析能力。所以，这就需要考生具有定的社会敏感度，关注社会现象，善于理解和剖析社会现象，熟知社会热点，站在公共管理的角度和立场分析并表达观点，就此提出切实可行的对策方法。

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