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　　六安市教师招聘笔试难度大吗？很多同学在笔试考试之前会问到关于笔试难度的问题，但是笔试难度是一个很主观的词，所以同学们如果想要报考教师招聘的话还是要自己试一试，难度大不大是由自己说明的。

　　六安市教师招聘笔试分为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》，《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个科目连续进行考试，中间不间断。两个科目题本为合订本，考试开始前发放，各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后，收回第一科考试答题卡，第二科考试时间截止后，收回发放的所有考试资料。

　　面试人员名单，根据招聘岗位计划数及考生笔试合成成绩（《职业能力倾向测验》按30%、《综合应用能力》按40%,计算公式：《职业能力倾向测验》成绩÷1.5×0.3+《综合应用能力》成绩÷1.5×0.4）（四舍五入保留两位小数）高低顺序，招聘岗位计划数5人以下的按照1︰3比例确定参加专业测试人员名单并进行公示，招聘岗位计划数5人以上的（含5人），按照1︰2比例确定参加专业测试人员名单并进行公示。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加专业测试人选。

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