国考2022年笔试成绩查询网址入口开通了
- 发布时间:2022-01-10 14:49:44
- 国家公务员考试
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- 文章来源:河北华图教育
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国家公务员考试面试形式及流程
面试形式 | 面试流程 |
---|---|
结构化面试 | 面试报到抽签→候考→进入考场→答题→考生退场→面试结束→下一位考生入场→成绩确认→面试结束 |
无领导小组 | 考生入场→个人陈述→自由讨论→总结陈述→考生退场→计分审核→下一位考生入场→成绩确认→面试结束 |
结构化小组 | 面试报到抽签→候考室阅读材料→进入考场→轮流答题→相互点评与回应→成绩确认→面试结束 |
2022国考面试词句积累|面试指南|面试模拟题
【经典试题】
在工作中,有人说“做好本职工作最重要”,有人说“和同事处好关系才不会被欺负”,还有人说“听领导的话才能讨好领导”,谈谈你对这三句话的看法。
【参考解析】
这三句话强调了我们要“做好本职工作、和同事搞好关系、听领导话”,这几点是毋庸置疑的,但是我并不认为和同事处好关系是为了不被欺负,听领导话是为了讨好领导,而且这种想法也是很危险的。
“做好本职工作最重要”是开展工作的基础。每个人要各司其职,“在其位谋其职”。只有做好了本职工作,才能得到群众认可,实现自身价值,不负组织期望。如:基层好干部张玉滚,六年来坚守扶贫一线,甚至患病也坚持工作,精准扶贫不落一人一户,终于为渠县14万多名贫困人口脱贫、为130个贫困村脱贫摘帽。正因为他实实在在地做好了本职工作,才能取得如此成绩,为国家的脱贫工作贡献自己的力量,也让群众永远铭记。
“和同事处好关系”是开展工作的必备条件。工作部门作为一个团队,和同事相处融洽,营造一个和谐的工作环境,可以为提高合作效率提供保障。但是“和同事处好关系只为不被欺负”这个认识是错误的,工作中要和同事团结协作,或许同事之间存在工作方式方法的不同,但大家只是立场、角度不同而已,并不存在欺负不欺负的问题。
“尊重领导,服从领导安排”是开展工作的方向。领导作为部门的掌舵者,发布任何命令自有他的考虑和用意,我们要坚决执行。只有在领导的统筹管理下,和同事团结一心下才能做好工作,真正为人民做好事、干实事。但是“听领导的话只为讨好领导”这个认识是错误的,也是很危险的,决不能存在拍马讨好、结党私营,搞小团体的情况。领导和基层公职人员都是党和政府内部的一颗螺丝钉,只有各司其职又通力合作,才能踏踏实实把事情做好。
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