【导读】 2022年张家口市直事业单位招聘公告暂未发布，考生可关注河北人事考试网(https://he.huatu.com/)，更多关于张家口事业单位招聘,张家口招聘网,张家口事业单位考试招考公告的内容，更多事业单位考试资讯请关注微信公众号:河北华图考编(微信号：htsy365)。 
        张家口事业单位一般发布在上半年4-5月份发布，一般发布公告后5天左右开始进行报名，公告发布后30日左右的时间进入笔试环节。2022年张家口市直事业单位暂未发布，报名等事宜可参考2021年张家口市直事业单位招聘公告。

       【以下为2021年张家口市直事业单位招聘公告仅供参与】

　　

　　张家口市2021年市直事业单位公开招聘工作人员

　　公告

　　

　　根据《事业单位人事管理条例》、《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》、《中共中央组织部办公厅人力资源社会保障部办公厅关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》(人社厅发〔2020〕27号)和国家七部门《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号)文件精神，为满足事业单位工作需要，现面向社会公开招聘市直事业单位工作人员，有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　公开招聘坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则。

　　二、招聘名额

　　市直事业单位共招聘工作人员214名。招聘单位的岗位、数量和条件详见《张家口市2021年市直事业单位公开招聘工作人员岗位信息表》(附件1)。

　　应聘人员可通过张家口市人力资源和社会保障局网站-办事服务“事业单位招聘”专栏(http:// rsj.zjk.gov.cn)、张家口人社-公众号查询招聘信息。

　　三、招聘对象和条件

　　(一)应聘人员应具备以下基本条件：

　　1、具有中华人民共和国国籍。

　　2、遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

　　3、具有国家承认的大学本科及以上学历的毕业生。

　　4、年龄在18周岁以上、35周岁以下(1985年5月26日至2003年5月26日期间出生)。博士研究生年龄可放宽到40周岁以下(1980年5月26日及以后出生)。招聘岗位对年龄有具体要求的从其要求。

　　5、具有正常履行职责的身体条件，参照公务员录用体检通用标准(国人部发〔2005〕1号文件印发、人社部发〔2016〕140号文件修订)进行体检。

　　6、受疫情影响，暂未取得教师资格证书的人员，可持在有效期内的中小学教师资格合格证明或笔试合格成绩报名应聘。先上岗的高校本科毕业生在试用期内未取得相应职业资格证书的，依法依规解除聘用合同。

　　7、具备与招聘岗位要求相适应的年龄、学历、专业或技能条件(详见附件1)。留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者的专业名称与招聘岗位要求专业名称不完全一致，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同，且符合该岗位所需要的其他条件的，也可报考该招聘岗位。

　　(二)其他条件：

　　1、岗位条件中“普通类高校毕业生(含择业期内)”包括以下人员：

　　(1)纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有普通高校毕业生就业报到证的2021年高校本科毕业生。

　　(2)国家统一招生的2019年、2020年普通高校本科毕业生择业期内未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的高校毕业生。

　　(3)2021年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员，以及2019年、2020年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

　　2、岗位条件中“服务基层项目人员”指在张家口市服务且2021年当年服务期满的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位”计划、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部”计划人员及从张家口入伍(含生源地)的“退役大学生士兵”报考。“退役大学生士兵”是指以下两类人员：一是从张家口市应征入伍、服役期满退出现役，入伍前取得普通高等教育大学本科以上学历的退役士兵;二是大学期间从张家口市应征入伍、服役期满退出现役后复学，取得普通高等教育大学本科以上学历的退役士兵。

　　3、招聘工作凡涉及到年龄、户籍、工作时间等需要确定时间的，计算日期截止到2021年5月26日。招聘岗位所要求的工作经历时间的计算方法是：从2021年5月(含)算起，此前累计工作时间每达到12个月计为1年。在校期间的社会实践(实习)经历，不作为工作经历计算。

　　4、应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系是指《事业单位人事管理回避规定》的有关规定执行。即事业单位工作人员凡有下列亲属关系的，不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的岗位，也不得聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位：①夫妻关系;②直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;③三代以内旁系血亲关系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;④近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶;⑤其他亲属关系，包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。

　　(三)下列人员不在招聘范围：

　　1、在读非应届普通高校学生(不含2021年应届毕业生);

　　2、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员;

　　3、现役军人;

　　4、被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　5、被开除中国共产党党籍的;

　　6、曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员;

　　7、未经原单位同意或行业有规定不得应聘的机关事业单位正式在编人员;

　　8、法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

      点击查看2021年张家口市直事业单位招聘公告：2021年张家口市直事业单位招聘工作人员214人公告     
 【河北事业单位每日一练】

“奢靡之始，危亡之渐”，这句话体现的哲学道理是：

A.现象是本质的外部表现

B.特殊性中包含着普遍性

C.要重视量的积累

D.质变是量变的必然结果

【答案】ACD

【解析】第一步，本题考查唯物辩证法知识。

第二步，“奢靡之始，危亡之渐”出自《新唐书》，意思是奢侈糜烂的开始就是国家危亡的征兆。这句话体现的哲学道理包括：

A项：现象是本质的外部表现。现象是事物的外部联系和表面特征，本质是事物的内在联系和根本性质。“奢靡”反映出统治阶层不能坚持“艰苦奋斗”的精神，而认同安逸享乐的社会价值观，自身的实力和竞争能力下降，一旦受到外部强力影响即会走入“危亡”的结局。即透过社会某些奢华假象，可见背后颓废走势之实质。A项正确。

CD项：量变和质变的辩证关系原理。(1)量变是质变的前提和必要准备。“始”“渐”两字说明，风气的形成、危害的产生都是一个量的积累过程。一切事物的运动发展，都是从量变开始，要警惕奢靡的量和度，强调重视量的积累程度。(2)质变是量变的必然结果。题干中“奢靡之始”即为量变，“危亡”即为质变，当奢侈发展到一定程度就会导致灭亡。没有警醒的忧患性认知和防微杜渐的行动勇气，听之任之的放纵会让大家在一口锅中集体消亡。CD项正确。

因此，选择ACD选项。

【拓展】B项：题干没有涉及特殊性和普遍性的辩证关系原理。B项与题意不符，排除。

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（编辑：liulala）