网上报考2022河北邯郸涉县事业单位考试入口链接是哪个
- 发布时间:2022-10-11 16:25:08
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一、招聘程序
(一)发布公告
2022年9月30日至10月17日,在涉县人民政府信息公开平台(http://www.shexian.gov.cn/)发布公开招聘公告。
(二)报名及资格审查
1.报名方式:采取网上报名、网上资格初审、网上缴纳报考费的方式进行,每名报考人员只能报考一个岗位。报名网址:http://sxsy.hebyac.com。
2.网上报名时间:2022年10月8日12:00至10月18日17:30。
3.资格初审及缴费:依据招聘岗位设置的条件进行资格初审,报名一经招聘部门初审通过,不能更改。通过资格初审的考生须在网上缴纳报名考务费100元,网上缴费截止时间为10月19日17:30,逾期不办理网上缴费手续的,视作放弃。
4.打印《笔试准考证》时间和方法:网上缴费成功的考生,登录网址http://sxsy.hebyac.com,自行下载打印《笔试准考证》,打印时间另行通知,请关注涉县人民政府信息公开平台(http://www.shexian.gov.cn/)公告。
5.网上报名的基本程序:
(1)考生开始报名前,须详细了解本次招聘政策和拟报考岗位条件,认真阅读《网上报名须知》并同意《诚信承诺书》,然后按步骤进行具体操作。
(2)网上报名实行严格的自律机制,考生必须履行《诚信承诺书》,对提交审核的报名信息的真实性负责。在资格复审时,凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的,取消应聘资格。
(3)网上报名须用有效的二代《居民身份证》先进行“用户注册”后才能登录报名系统,进行报名填表、上传本人近期电子照片和提交审核等报名工作。
(4)规范填写或选择表项,上传的电子照片要符合要求,否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行缴费操作,缴费成功即完成报名。
(5)考生“提交审核”后信息将被锁定,在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下,审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的,可根据提示的未过原因,修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的,不能再修改,将进入缴费程序。注意:考生网上提交审核截止时间为2022年10月18日18:00,过时提交窗口将关闭。
(6)考生务必牢记报名和缴费截止时间等重要时间信息,凡是在规定时间未完成相关操作的,将被视为自动放弃。同时,报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息,因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的,责任自负。
6.笔试开考比例:岗位报考人数与岗位招聘人数的比例不低于3:1(其中医学类岗位不低于2:1),报名人数达不到开考比例的,按比例减少该岗位招聘人数,直至取消该岗位招聘计划。取消报考岗位的已缴费考生,可改报其他符合条件的岗位或办理退费手续。岗位核减、取消等情况在涉县人民政府信息公开平台(http://www.shexian.gov.cn/)公布。
7.报名考务费减免对象和办法:建档立卡贫困家庭人员和城乡低保家庭人员,先行网上缴费,在笔试结束的7个工作日内,到涉县人社局审核并办理退费手续。具体办理要求:建档立卡贫困家庭的考生须提供本人身份证和当地乡村振兴局(原扶贫办)出具的贫困证明或经当地乡村振兴局(原扶贫办)盖章的扶贫手册原件及复印件;城乡低保家庭的考生须提供本人身份证和其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证原件及复印件。
(三)笔试
1.笔试内容。笔试采取闭卷方式进行,笔试考试时间共150分钟。笔试内容由两科组成,满分200分,笔试成绩占总成绩的50%。党政综合类岗位笔试内容为公共基础知识和职业能力测验两部分,主要包括政治、经济、法律、职业道德、言语理解与表达、判断推理、数量关系、资料分析、常识等内容;医学类医生、医技岗位笔试内容为基础医学知识和医学伦理学、卫生政策法规及医德医风两部分;医学类护理岗位笔试内容为护理学知识和医学伦理学、卫生政策法规及医德医风两部分。
笔试设合格分数线100分,单科0分或总分低于100分者不得进入下一个招聘环节。
2.笔试要求。笔试地点在本县县城,笔试具体地点及考试时间和要求详见《笔试准考证》。应聘人员应按照《笔试准考证》上确定的考试时间、地点、考场参加考试。参加考试时,必须同时携带《笔试准考证》和有效期内的二代居民身份证或社会保障卡。
3.确定进入资格复审人员。各岗位达到笔试合格分数线的考生,按照进入资格复审人数和岗位计划招聘人数之比不高于3:1(其中医学类岗位不高于2:1)的比例,依据笔试成绩从高分到低分的顺序确定进入资格复审人选,比例内末位笔试成绩并列的同时进入资格复审。笔试结束后,在涉县人民政府信息公开平台(http://www.shexian.gov.cn/)公布笔试成绩和进入资格复审人员。
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【河北事业单位每日一练】
1. 在下列情况下,用人单位延长劳动者工作时长应受到《中华人民共和国劳动法》有关限制性规定约束的是:
A. 发生自然灾害,事故或因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的
B. 生产设备发生故障的,影响生产和公众利益,必须及时抢修的
C. 交通运输线路,公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时检查的
D. 用人单位取得大量订单、为了在短期内完成交货,必须组织突击生产的
【答案】D
【解析】《中华人民共和国劳动法》第四十一条规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。《中华人民共和国劳动法》第四十二条规定,有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制:(一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的;(二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的;(三)法律、行政法规规定的其他情形。可见,在A、B、C三项所描述的情形之下,用人单位延长劳动者工作时间不受《中华人民共和国劳动法》有关限制性规定;D项不在规定之列。因此本题选择D选项。
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