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2022河北邯郸馆陶县党群系统事业单位招录职位表什么时候出来

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  【导读】 2022河北邯郸馆陶县党群系统事业单位招聘工作人员75人公告,考生可关注河北人事考试网(https://he.huatu.com/),更多关于邯郸事业单位招聘,邯郸招聘网,邯郸事业单位考试招考公告的内容,更多事业单位考试资讯请关注微信公众号:河北华图考编(微信号:htsy365)   

  根据《事业单位人事管理条例》《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《邯郸市事业单位公开招聘工作人员实施办法(试行)》(邯人社〔2011〕31号),为满足我县党群系统事业单位工作需要,现面向社会公开招聘党群系统事业单位工作人员75名。公告如下:

  一、招聘原则

  坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则,在考试、考察的基础上择优聘用。

  二、招聘方式

  本次招聘采取统一招聘方式。按照发布公告、报名及资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、选择岗位、聘用等步骤进行。

  三、招聘岗位、人数

  本次招聘岗位为馆陶县党群系统全额事业编制工作人员72名、差额事业编制工作人员3名,其中限“高校毕业生”报考岗位46名,定向招聘岗位8名,分别为:

  县委组织部下属事业单位8人,其中限“高校毕业生”报考岗位5名。

  县委统战部下属事业单位3人,其中限“高校毕业生”报考岗位2名。

  县妇女联合会下属事业单位1人,其中限“高校毕业生”报考岗位1名。

  乡镇综合行政执法队52名,其中限“高校毕业生”报考岗位36名,定向招聘岗位6名。

  乡镇行政综合服务中心8人,其中定向招聘岗位1名。

  乡镇社会事业服务中心3人,其中限“高校毕业生”报考岗位2名,定向招聘岗位1名。

  乡镇招聘人员聘用后最低服务年限为5年。

  岗位条件中的“高校毕业生”包括以下人员:(1)纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有普通高校毕业生就业报到证的2022年高校毕业生。(2)国家统一招生的2020年、2021年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。(3)参加“服务基层项目”前无工作经历,服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。(4)普通高等院校在校生或毕业当年入伍,退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。(5)2022年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员;以及2020年、2021年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

  定向招聘岗位包括“服务基层项目人员”、“退役大学生士兵”和“服务冬(残)奥大学生志愿者”。

  “服务基层项目人员”是指:参加邯郸市“三支一扶”计划服务期满且考核合格人员,以及在邯郸市服务且2022年当年服务期满考核合格的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”人员。暂未取得服务期满考核合格相关证明的,最晚在考察环节取得并提供岗位要求的合格证明等材料,否则取消聘用。

  “退役大学生士兵”是指以下两类人员:一是从邯郸市应征入伍、服役期满退出现役,入伍前取得普通高等教育大学专科以上学历的退役士兵;二是大学期间从邯郸市应征入伍、服役期满退出现役后复学,取得普通高等教育大学专科以上学历的退役士兵。

  “冬(残)奥大学生志愿者”是指:2022年应届毕业生中服务冬奥会、冬残奥会的大学生志愿者。

  四、招聘对象和条件

  (一)应聘人员应具备以下基本条件:

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.年龄在18周岁及以上(2004年12月28日以前出生,含当天),35周岁及以下(1986年12月28日以后出生,不含当天)。

  凡涉及到年龄等需要确定时间的,计算日期截止到2022年12月28日(报名第一天计算);

  3.遵守宪法和法律,热爱基层工作,具有良好的品行和职业道德;

  4.具有与招聘岗位要求相适应的学历及其他条件;

  5.适应岗位要求的身体条件;

  6.报考者应具有邯郸市常住户籍或高考生源地为邯郸市。户籍以2022年12月28日(报名首日)户口所在地为准。报考者配偶、父母、岳父母、公婆如有邯郸市常住户籍的,报考者可视为具有其户籍。

  7.硕士研究生及以上学历学位人员、高校毕业生以及定向招聘岗位的不限户籍。

      点击查看公告:2022河北邯郸馆陶县党群系统事业单位招聘工作人员75人公告     
 【河北事业单位每日一练】

关于我国公务员制度下列叙述正确的是:

A.正在接受纪律审查的公务员不得辞去公职

B.我国公务员的培训基地是各级党校

C.公务员对降职不服,可以向人民法院提出申诉

D.公务员受处分期间,不得晋升职务和级别,但不影响晋升工资档次

【答案】A

【解析】第一步,本题考查公务员法知识。

第二步,根据《公务员法》第八十六条,公务员有下列情形之一的,不得辞去公职:

(一)未满国家规定的最低服务年限的;

(二)在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的;

(三)重要公务尚未处理完毕,且须由本人继续处理的;

(四)正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;

(五)法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。

本题中,正在接受纪律审查的公务员不得辞去公职的情况属于规定中的(四)情形,所以不得辞去公职。

因此,选择A选项。

【拓展】B项:党校是中国共产党对党员和党员干部进行培训、教育的学校,并不是公务员培训基地。公务员的培训基地在各省人事局管理,各省具体地方都不一样。B项错误。

C项:根据《公务员法》第九十五条,公务员对涉及本人的下列人事处理不服的,可以自知道该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核;对复核结果不服的,可以自接到复核决定之日起十五日内,按照规定向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉;也可以不经复核,自知道该人事处理之日起三十日内直接提出申诉:(一)处分;(二)辞退或者取消录用;(三)降职;(四)定期考核定为不称职;(五)免职;(六)申请辞职、提前退休未予批准;(七)不按照规定确定或者扣减工资、福利、保险待遇;(八)法律、法规规定可以申诉的其他情形。由此可知,公务员对降职不服的,不能向人民法院提出申诉。C项错误。

D项:根据《公务员法》第六十四条,公务员在受处分期间不得晋升职务、职级和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。D项错误。


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(编辑:liulala)

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