根据《华北理工大学2022年公开招聘工作人员公告》要求，现将面试阶段有关工作通知如下：

　　一、面试人选的确定

　　面试人选为参加华北理工大学2022年公开招聘工作人员笔试考核成绩合格人员，对于达到最低合格线(120分)以上的考生，依据笔试成绩(科目一和科目二成绩之和)从高分到低分，按计划招聘人数与进入面试人选1:3的比例确定参加面试人选，末位笔试成绩并列者一并进入面试。笔试成绩合格人数与计划招聘人数的比例低于3:1，合格人员都进入面试。

　　初选面试人员名单见笔试成绩公告。

　　二、资格复审

　　学校对参加面试人员进行资格条件复审。复审合格的，发放面试准考证。

　　(一)提交资格复审电子版材料

　　面试人员须在2023年3月16日中午12:00前将以下材料发送至电子邮箱rsczp@ncst.edu.cn，以便学校对面试人员进行资格复审(邮件主题须使用“报考岗位名称+岗位代码+姓名”格式;所有材料以一个压缩包的形式发送，压缩包须以“报考岗位名称+岗位代码+姓名”命名。)：

　　1.《华北理工大学2022年公开招聘工作人员报名表》电子版(附件1)，需完整、准确填写(请勿改变文件格式);

　　2.《华北理工大学2022年公开招聘工作人员情况一览表》电子版(附件2)，需完整、准确填写(请勿改变文件格式);

　　3.有效期内的二代居民身份证扫描件(户籍证明、驾驶证、户口本、证件丢失报案证明等一律不能代替身份证件);

　　4.本科、硕士毕业证和学位证扫描件;教育部学籍在线验证报告扫描件;取得国(境)外学历学位的报考人员需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》扫描件。

　　5.报考管理岗位人员，需提供从事学生干部工作一学年以上经历证明(附件4)扫描件;报考专职辅导员岗位人员，需提供中共党员证明(附件3)扫描件，还需提供从事学生干部工作一学年或辅导员工作一年以上经历证明(附件4、附件5)扫描件;

　　6.与招聘岗位要求相关的其他证书、证明材料扫描件等。

　　(二)资格复审时间和地点

　　资格复审时间：2023年3月17日(星期五)上午9:00-12:00

　　资格复审地点：华北理工大学行政楼五层人事处业务大厅(河北省唐山市曹妃甸新城渤海大道21号)

　　参加面试人员需按时到指定地点进行复审，逾期不到视为自动放弃。

　　(三)资格复审所需材料

　　资格复审时，参加面试人员需提供以下材料，具体如下：

　　1.报考人员亲笔签名的《华北理工大学2022年公开招聘工作人员报名表》(正反面打印，一式两份);

　　2.笔试准考证原件;

　　3.有效期内的二代居民身份证原件;

　　4.本科、硕士毕业证和学位证原件、教育部学籍在线验证报告原件或国外学历学位认证书原件;

　　5.报考管理岗位人员，需提供从事学生干部工作一学年以上经历证明原件;报考专职辅导员岗位人员，需提供中共党员证明原件和从事学生干部工作一学年或辅导员工作一年以上经历证明原件;

　　6.其他相关证书、证明材料原件等。

　　7.《华北理工大学公开招聘面试人选学历、学位及有关证明材料验视表》纸质版一份(见附件6，考生需填写后打印)。

　　面试人员应保证所提供材料和信息的真实、准确，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负。经复审不符合报名资格条件的，取消面试人选资格。因报名材料不符合招聘岗位要求而被淘汰者，后果自负。

　　资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件或弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的将追究责任。

　　三、面试时间和地点

　　(一)面试时间：2023年3月18日(星期六)

　　上午场8:30-12:00;下午场13:30-16:30。

　　(二)面试地点：华北理工大学(河北省唐山市曹妃甸新城渤海大道21号)，具体地点详见面试准考证。

　　面试当天将在早上8:00和中午13:00进行抽签确定面试顺序，未在抽签开始时间到场的考生，视为自动放弃面试资格。

　　四、面试程序

　　面试主要测试应聘者的综合素质和专业能力，主要包括综合分析能力、应变能力、组织协调能力、专业能力、语言表达能力及与岗位匹配度等。

　　专任教师岗位面试采取试讲/说课答辩方式进行，试讲/说课教材和内容在本人应聘岗位专业课程范围内自选，形式为现场板书，试讲/说课时间不超过10分钟;然后现场抽取评委书面问题两道，依次作答，答辩不超过5分钟。

　　管理岗位和专职辅导员岗位面试采取演讲答辩方式进行，主要围绕对管理岗位、辅导员岗位的认识和如何做好管理服务工作、如何当好辅导员开展演讲，演讲时间不超过5分钟;然后现场抽取评委书面问题两道，依次作答，答辩时间不超过5分钟。

　　五、面试成绩的产生

　　面试考核成绩实行百分制，最低合格分数线均为60分，采用“体操打分”方法当场打分，即去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。

　　六、面试成绩的公布

　　面试成绩以相同岗位考生为一组，在每组考生面试全部结束后在候分室现场张贴并在学校网站公布。

　　七、总成绩合成

　　面试结束后，按笔试成绩(科目一公共基础知识测试、科目二专业与岗位知识测试)、面试成绩合成计算考试总成绩。考生总成绩=公共基础知识测试×20%+专业与岗位知识测试×20%+面试成绩×60%，保留小数点后两位，满分100分，最低合格控制分数线为60分。

　　最终总成绩在学校网站公布。

　　八、考生须知

　　(一)考生须按照规定时间，凭本人面试准考证和二代居民身份证到达指定地点，进入候考室，参加面试抽签确定面试顺序。证件不齐者、无故未能准时报到者，按放弃面试资格处理。

　　(二)考生不得穿着带有明显文字或图案标志标识的服装(如单位统一制服或工作服等)，或佩戴标志性徽章、饰物等参加面试。

　　(三)面试前，考生需将与面试无关的物品放到考场外，并将手机等通讯工具或具有拍照、摄像功能的电子产品关闭后交工作人员统一保管，面试完毕离场时领回。

　　(四)考生按抽签确定的顺序进行面试。

　　(五)考生应自觉听从工作人员的安排。面试开始后，工作人员按抽签顺序逐一引导考生进入面试考场。候考考生实行全封闭管理，须服从工作人员指引;在候考室静候，不得喧哗，不得影响他人;也不得擅自离开候考室。候考考生未经许可、因个人原因离开考场不能参加面试的，按弃考处理。严禁任何人向考生传递试题信息。

　　(六)考生在面试过程中，不得暗示或透露本人姓名等可能影响评委公正评价的个人信息。考生须严格按照评委提问或试题要求以普通话回答问题，不得回答与考试无关的内容。考生对评委的提问不清楚的，可请评委复述(所需时间占用本人答题时间)。

　　(七)面试结束后，考生可到候分室等候公布成绩。

　　(八)考生须接受现场工作人员的管理，对违反面试规定的，将按照有关规定进行严肃处理。情节恶劣的取消面试资格或成绩。

　　联系人：高老师裴老师

　　联系电话：0315-8805129

　　附件：1.华北理工大学2022年公开招聘工作人员报名表

　　2.华北理工大学2022年公开招聘工作人员情况一览表

　　3.中共党员证明（参考格式）

　　4.学生干部经历证明（参考格式）

　　5.辅导员工作经历证明（参考格式）

　　6.华北理工大学公开招聘面试人选学历、学位及有关证明材料验视表

　　华北理工大学

　　2023年3月14日

　　原文标题：华北理工大学2022年公开招聘工作人员面试工作通知

　　原文链接：http://rsc.ncst.edu.cn/col/1372832186399/2023/03/14/1678762830512.html

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