事业单位面试指导:交流更自然 内容更丰富
- 发布时间:2023-05-08 15:27:25
- 河北事业单位考试
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- 文章来源:华图教育
如今的事业单位考试面试,是考官与考生面对面的直接交谈与观察,除了大家所关注的答题内容之外,起到关键性作用的,还有考生的交流感。如果一个考生有较强的交流感,能够迅速吸引考官眼球,进而呈现更好的答题状态。但是,一直以来,大部分考生对于交流感的认知依旧仅仅停留在眼神交流,实则不然,面试考场上,体现交流感的方式有很多,今天和大家一探究竟。
面试中的交流感,是指考生能够将中规中矩的面试转变为和考官之间的分享,这正是面试的精髓。面试概念明确指出,面试是一场分享交流,而不是考官为难考生的途径。考生一定要掌握的是,面试的交流感分别包含眼神交流、表达交流和肢体交流三个方面。一是眼神交流,指的是考生能够在面试过程中与考官有自然的对视,体现考生的落落大方;二是表达交流,答题不是“作报告”,考生也不是“机器人”,而是有感情的人,抑扬顿挫,语调起伏,把握题目情感状态,才能更好的把考官带入到你的答题中,实现和考官的同频共振。三是肢体交流,自然的说话,往往都伴随着手势等肢体动作,就好比演讲者,都会有手势辅助自己的演讲内容,才能更好的实现与观众的感同身受,从而达到意想不到的演讲效果。同样,面试亦是如此。那么,如何让自己的面试有较强的交流感呢?
第一,学会模仿。通过上网查看演讲视频,观看《主持人大赛》或者《主播说联播》等节目,感知好的表达方式是什么状态,给自己录制视频,模仿训练,培养自己的说话节奏感,实现情感传递。
第二,把握题目情感。在面试题目中,题干往往会有情境或者身份,考生需要结合题干给的内容,适当调整自己的状态。特别是遇到现场模拟类题目,如果我们的沟通对象心情失落沮丧,那我们的沟通情感也应该是关怀的,而不是开心的、喜悦的。如果题目是演讲,我们的作答情感应该是高昂的,激扬的,能够号召大家的。所以,各位考生在练习的时候,要充分感知题目的情感。
第三,放松心情。很多考生会发现,平时自己跟他人聊天交流的时候都很自然,会有手势,会有语调起伏,但是为什么一到考场就会和“机器人”一般,核心就是自己过于紧张、不自信,而导致到了考场,就不是自然的自己了。所以,调整好面试心态,你会发现所有的问题都会迎刃而解,不仅仅交流感强了,内容也丰富起来了。
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