鸡泽县吉诺投资开发有限公司根据业务开展需要，经县政府常务会议研究通过，决定面向社会公开招聘管理人员6名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位及人数

　　管理人员6名。

　　二、招聘对象及条件

　　(一)应聘人员应具备以下基本条件

　　1、具有中华人民共和国国籍。

　　2、政治坚定、拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律。

　　3、年龄在18周岁及以上(2005年12月14日以前出生，含当天)、35周岁及以下(1987年12月14日以后出生，不含当天)。

　　4、具有鸡泽县常住户籍。

　　5、具有专科及以上学历，党政机关事业单位或国有企业3年以上工作经历(含公益性岗位及劳务派遣)，具有本科学历并取得学士学位的人员可放宽到一年以上党政机关事业单位或国有企业工作经历。

　　6、凡涉及年龄、学历、户籍、工作经历等需要确定时间的，计算日期截止到报名第一天。

　　7、专业要求：财务管理、金融、装备制造、法学、机械工程、美术装潢艺术设计类专业。

　　(二)有下列情形之一的人员不得报名应聘

　　1、因犯罪受过刑事处罚的人员;

　　2、曾被开除公职的人员;

　　3、曾被开除中国共产党党籍的人员;

　　4、涉嫌违纪违法正在接受审查未作出结论的人员;

　　5、失信被执行人;

　　6、法律、法规规定不符合报考资格的其他情形。

　　三、招聘程序

　　(一)报名及资格审查

　　1、报名方式：采取现场报名的方式进行。

　　2、报名时间：2023年12月14日至15日

　　3、报名地点：鸡泽县金鸡大街与富强路交叉口东行50米路北吉诺投资办公楼三楼。

　　4、提交材料：报名须携带以下材料原件及复印件一份：

　　(1)居民身份证或社会保障卡、岗位要求的本人及户主户口页;

　　(2)鸡泽县吉诺投资开发有限公司公开招聘管理人员报名资格审查表;

　　(3)符合岗位要求的毕业证及学信网下载并打印的有效期内带二维码教育部学历证书电子注册备案表;国外(境外)留学人员需提供由教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;

　　(4)除报名表上粘贴的照片外,提供近期免冠白底1寸标准证件照片2张(照片背面注明姓名);

　　(5)工作经历证明;

　　(6)符合岗位要求的其他相关证明材料。

　　5、资格审查：依据招聘岗位设置的条件进行资格审查，通过资格审查的人员确定为进入面试人员。

　　(二)面试

　　1、面试要求。面试地点在本县县城，面试具体地点、时间和要求详见《面试准考证》。应聘人员应按照《面试准考证》上确定的考试时间、地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带《面试准考证》和有效期内二代身份证或社会保障卡。《面试准考证》的领取时间、地点等另行通知。未能按时领取《面试准考证》的考生，将视为自动放弃面试资格。

　　2、面试方式。采取结构化面试方式，主要测试应聘人员的专业理论知识、技能操作水平及交流沟通能力、思维表达能力等方面内容。总时长10分钟，考生必须在规定时间内回答完毕。面试满分为100分，合格分数线为60分，低于60分者不得进入下一环节。

　　3、面试分组。报名考生一般分在同组、同场面试。考生抽签决定面试顺序，面试时只许报抽签顺序号，不得报本人姓名或与本人相关的一切信息。

　　4、面试打分。评委打分成绩保留到小数点后一位有效数字。计分方法采取“体操打分法”，即对7位评委的打分，去掉1个最高分和1个最低分，其余分数的平均分为考生面试成绩。

　　面试结束后，面试成绩在考点外张贴公布。

　　5、确定进入体检人员。根据考生面试成绩由高到低的顺序，按照岗位招聘人数与进入体检人数1:1的比例确定进入体检人员。比例内末位面试成绩相同的考生按以下顺序确定进入体检人选：烈士子女或配偶，服务基层项目人员、退役大学生士兵和服务冬奥大学生志愿者，学历(学位)较高者。

　　(三)体检

　　体检集合时间、地点等要求另行通知，体检合格人员进入考察环节，体检不合格的取消录用资格。体检费由进入体检人员自行负担。

　　(四)考察

　　考察内容主要包括人事档案、政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、“三龄二历一身份”等，并对考生报考资格条件进行复查。考察合格人员进入公示阶段。

　　在考察时，要登录最高人民法院网站，在网页“全国法院失信被执行人名单信息发布与查询”栏中查询，凡是被确定为失信被执行人的，取消录用资格。

　　(五)公示

　　体检、考察均合格的考生确定为拟录用人选，在鸡泽县人民政府网公示7个工作日。

　　(六)签订合同

　　对公示反映有严重问题并查有实据，不符合录用条件的取消其录用资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并做出结论后决定是否录用。对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响录用的，由鸡泽县吉诺投资有限公司提出录用意见，报县政府批准后，按有关规定与被录用人员签订劳动合同并到县人社局进行备案。被录用人员按规定执行试用期(3个月)。试用期一并计算在劳动合同期限内。

　　试用期满，经考核合格者予以正式录用，首次签约期限为3年，合约期满后根据能力表现进行续签。试用期满考核不合格不予录用。

　　四、工资待遇

　　录用人员执行国有企业工资(工资总额参照事业单位同等人员核定)，并按照政策规定缴纳企业职工养老保险、职工医疗保险、工伤保险、失业保险及住房公积金，所需费用单位部分由单位承担，个人部分由个人承担。

　　五、其他事项

　　(一)凡报考人员未在规定时间内按要求参加资格审查、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件的，伪造、假冒各种证件，弄虚作假的，一经查实，取消其应聘资格，问题严重的要追究责任。

　　(二)请考生报名时，务必填写本人常用联系方式，确保在招聘期间保持手机等通讯设备畅通，以免影响招聘。

　　报名咨询电话：15832059269

　　附件1：鸡泽县吉诺投资开发有限公司公开招聘管理人员报名资格审查表

　　2023年12月7日

　　文章来源：http://www.jize.gov.cn/info.aspx?infoId=12778

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