依据《衡水市公安机关警务辅助人员管理办法》规定，结合实际用人需求，现为武强县公安局公开招聘警务辅助人员30人(男25人、女5人)。具体招聘事宜通知如下：

　　一、招聘原则

　　本次公开招聘工作坚持德才兼备的用人标准和“公开、公平、公正、择优”的选人原则。

　　二、招聘对象和条件

　　(一)应聘人员需具备下列条件

　　1、拥护中国共产党领导，遵守宪法、法律法规;

　　2、遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。具有正常履行职责所需要的身心素质和工作能力;

　　3、年龄35周岁(1989年3月1日后出生)以下，武强县户籍或长期在武强居住人员;

　　4、取得大专及以上学历毕业生及企事业单位工作人员;

　　5、有公安警务辅助工作经历的(一年以上)，或正在从事公安警务辅助工作的，年龄放宽到40周岁，学历放宽到高中或中专以上。相关工作经历需县级公安机关出具证明材料;

　　6、同等条件下，优先招聘烈士和因公牺牲人民警察的配偶、子女，退役军人，具有公安工作经验和其他政法类工作经验人员，警察类或政法类院校毕业生。

　　(二)下列情况不得报考

　　1、受过刑事处罚、治安管理处罚或有吸毒史的;

　　2、涉嫌违法犯罪尚未查清的;

　　3、有较为严重的个人不良信用记录的;

　　4、因违纪违规被开除或解聘的，或因曾违反公安机关管理规定被解除劳动合同的;

　　5、家庭成员或近亲属被判处刑罚、有较为严重的治安管理处罚记录的;

　　6、本人或家庭成员，主要社会关系人参加非法组织，邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

　　7、有过不良报考记录;

　　8、依照国家规定不适合从事辅警工作的其他情形。

　　三、招聘办法与程序

　　(一)公告

　　在“武强县人民政府网”发布公告。

　　(二)报名及资格审查

　　1、报名时间：2024年3月4日至 2024年3月12日(工作时间)

　　2、报名地点:武强县英才劳务派遣服务有限公司

　　原卫生局一楼(平安路西摩兰咖啡南面胡同向东200米)

　　3、报名人员需提交如下材料:

　　①填写完整的《报名登记表》;

　　②身份证原件及复印件;

　　③户口本户主页和个人页原件及复印件;

　　④毕业证原件及复印件;

　　⑤二寸免冠彩色照片2张;

　　⑥报名费100元。

　　(三)考试

　　考试分笔试和面试两部分，笔试、面试分值各100分，总成绩采用百分制，总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%，以上各项分数计算均按四舍五入的办法，保留到小数点后两位数。

　　1、笔试

　　采取闭卷方式进行。

　　(1)笔试时间、地点，见准考证。准考证领取事宜另行通知。

　　(2)笔试内容：党的路线方针政策，中国特色社会主义理论体系，习近平总书记对新时代公安工作重要论述，公安业务常识等。

　　(3)笔试成绩公布：阅卷完毕后在“武强县人民政府网”公布笔试成绩，同时公布面试人员名单。

　　2、面试

　　面试人员的确定按笔试成绩从高到低和招录岗位1:1.5的比例确定，末位出现成绩并列时一并纳入面试对象。

　　(1)面试内容：面试主要测试公安专业知识水平、专业能力、出现突发情况时的应变能力、组织协调能力等。

　　(2)面试时间、地点，电话通知。

　　(3)公布总成绩：面试结束后在“武强县人民政府网”公布考试人员总成绩。按照1:1的比例，根据笔试和面试成绩由高到低确定进入体能测试范围人员。

　　3、体能测试

　　进入体能测试范围人员须携带二代身份证(如身份证丢失，需携带户口簿等原件或户口所在公安派出所出具的户籍证明原件)参加体能测试。体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测试项目和标准(暂行)》进行。

　　体能测试不达标的，视为体能测试不合格。

　　体能测试属于剧烈运动，因个人身体等原因无法坚持体能测试的，患有心脏病、高血压、肝功能异常等疾病的，以及处于妊娠期等不适合剧烈运动的应聘人员，应慎重选择，确保自身安全。如有上述情况，应聘人员本人仍坚持参加体能测试发生意外，后果由其本人承担。

　　(四)体检

　　根据考试总成绩，按照招聘名额1:1的比例确定体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，体检合格者进入考察程序，因体检不合格取消录用资格造成的缺额，按总成绩从高到低依次递补。

　　(五)政审

　　体检合格人员按照要求进行政审，因政审不合格取消录用资格造成的缺额，按总成绩从高到低依次递补。

　　(六)公示

　　经考试、体测、体检、政审按招考计划1:1确定人选，末位出现成绩并列时一并纳入拟录用对象。拟录用人员名单在“武强县人民政府网”公示。公示期间，若发现问题，并经调查属实的，取消其录用资格。公示期满后，若无问题，按规定程序聘用。

　　(七)聘用管理及人员待遇

　　招聘人员采用政府购买劳务的形式落实相关待遇。武强县公安局委托劳务派遣机构与招聘人员签订合同，不占事业编制。工资福利、社保等相关待遇参照政府购买劳务人员标准，聘期一年或三年。聘期满后，由用人单位结合受聘人员工作情况决定是否续聘。

　　四、有关要求

　　报考者必须保证所提交的证件及相关信息具有真实性，在报名、考试、体检、政审过程中，凡弄虚作假者，一经发现，自报名之日起至聘用后的任何时间，均可取消其报考或聘用资格。

　　本次招聘考试，不指定考试范围用书，不举办也不委托任何机构或者个人举行培训。

　　咨询电话：3826005

　　2024年3月1日

　　原文标题：关于公开招聘警务辅助人员的公告

　　原文链接：https://mp.weixin.qq.com/s/xJy12711Yltic0kyDGBUJg

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