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　　面试组织工作由柏乡县委组织部、柏乡县人力资源和社会保障局根据招聘岗位类别和条件确定组织实施。

　　1.进入面试的考生需登录考试报名网站自行打印《面试通知单》。面试具体时间、地点等安排及要求详见《面试通知单》。

　　2.面试时考生必须携带身份证和《面试通知单》等材料参加面试。

　　3.面试方式。面试采取结构化面试的方式进行，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。

　　面试实行百分制。面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试合格分数线为60分，低于60分者为不合格，不得进入体检、考察。面试结束后当场在考点外指定位置公布面试成绩。

　　4.总成绩合成。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分，总成绩按岗位分别排名。总成绩计算公式：考试总成绩(保留2位小数)=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

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（编辑：hemiaomiao）