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2025年上半年株洲市市直单位公益性岗位补充招聘4人公告

　　为认真贯彻落实就业援助政策，有效促进城镇就业困难人员就业，按照相关文件要求，结合岗位实际需要，现将2025年上半年市直单位公益性岗位补充招聘信息公告如下：

　　一、招聘对象和条件

　　(一)在法定劳动年龄内、有劳动能力和就业意愿，已进行失业登记并经就业困难认定的下列人员：

　　1.男满50周岁、女满40周岁人员;

　　2.城镇零就业家庭人员;

　　3.享受城市居民最低生活保障人员;

　　4.持有《中华人民共和国残疾人证》的残疾人员;

　　5.失地农民;

　　6.军队退役人员;

　　7.市州级以上劳动模范;

　　8.烈士家属;

　　9.抚养未成年子女的单亲家庭成员;

　　10.连续失业1年以上的其他登记失业人员。

　　(二)有下列情形之一的，不在招录范围之内：

　　1.有个体营业执照的;

　　2.已享受公益性岗位补贴、岗位补贴期满的;

　　3.司法机关正在立案查处的人员;

　　4.已领取养老保险金的;

　　5.有较为严重的个人不良信用记录的;

　　6.有法律、法规规定不得聘用的其他情形人员。

　　二、招聘方式

　　本次招聘采取电话报名预约、用人单位面试决定的方式进行。有意应聘的人员可自行与用人单位联系(联系方式见附件)，在约定时间内参加面试。用人单位本着公开、公平、公正原则，确定拟聘用人员名单并报市人社局备案。市人社局按规定履行资格审验、公示、审核等工作程序后，指导用人单位与拟聘用对象完善相关聘用手续，按规定时间组织上岗。

　　参加面试前，应聘人员需持本人身份证、《就业失业登记证》(或《就业创业证》)及相关证明材料，前往本人户籍所在地社区公共就业服务平台，提前完成就业困难认定。

　　三、招聘计划

　　共4个，见附件。

　　四、报名时间和地点

　　1、报名(面试)时间：2025年2月26日-6月30日。

　　2、面试地点：各用人单位(见附件)。

　　五、工作待遇

　　用人单位与公益性岗位从业人员签订《公益性岗位劳动合同》，按照《劳动合同法》相关规定建立劳动关系、缴纳社会保险、发放工资待遇。

　　六、要求

　　用人单位要严格按照程序，公开公平公正组织人员招聘工作。要做好人员上岗资格初步筛查，严禁设立年龄、性别等歧视性条件，确保公益性岗位真正用于安置就业困难人员。

　　七、其它事项

　　(一)报名人员应提交以下材料：

　　1.《就业困难人员申请公益性岗位登记表》一式三份;

　　2.本人居民身份证原件及复印件一式三份;

　　3.《就业失业登记证》(或《就业创业证》)原件及复印件一式三份;

　　4.户口簿原件及复印件一式三份。

　　(二)监督举报方式

　　请应聘人员及时关注本网站发布的最新信息，因本人原因错过招聘信息而影响聘用的，责任自负。

　　咨询电话：0731-28681566

　　举报电话：0731-28681760(市纪委市监委驻市人社局纪检监察组)

　　网络举报邮箱：zzsjwzrsjjjzjb@163.com(市纪委市监委驻市人社局纪检监察组)

　　附件：株洲市市直单位公益性岗位2025年上半年补充招聘计划

　　株洲市人力资源和社会保障局

　　2025年2月26日

　　原标题：株洲市市直单位公益性岗位2025年上半年补充招聘公告

　　文章来源：http://rsj.zhuzhou.gov.cn//c923/20250226/i2322228.html

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