2026国家公务员考试:西藏出入境边防检查总站吉隆出入境边防检查站一级警长及以下(三)
- 发布时间:2025-10-15 14:00:00
- 国家公务员考试
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- 文章来源:华图教育
2026国考职位表已发布,国考总岗位数:20714个,总招录人数:38119人。下面是2026国家公务员招录职位:西藏出入境边防检查总站西藏出入境边防检查总站中央国家行政机关省级以下直属机构吉隆出入境边防检查站一级警长及以下(三)职位代码300130001084的详细内容,希望对考生有所帮助。
| 部门代码 | 158129 |
| 部门名称 | 西藏出入境边防检查总站 |
| 用人司局 | 西藏出入境边防检查总站 |
| 机构性质 | 中央国家行政机关省级以下直属机构 |
| 招考职位 | 吉隆出入境边防检查站一级警长及以下(三) |
| 职位简介 | 属于公安机关人民警察,从事出入境边防检查、对外警务合作、执法执勤、政策研究、法制建设、公文写作、证件鉴别等工作。 |
| 职位代码 | 300130001084 |
| 考试类别 | 行政执法类 |
| 招考人数 | 2 |
| 专业 | 法学、文学、管理学 |
| 学历 | 本科及以上 |
| 学位 | 与最高学历相对应的学位 |
| 政治面貌 | 中共党员或共青团员 |
| 基层工作最低年限 | 无限制 |
| 服务基层项目工作经历 | 无限制 |
| 是否在面试阶段组织专业能力测试 | 否 |
| 面试人员比例 | 3:1 |
| 工作地点 | 西藏自治区日喀则市 |
| 落户地点 | 西藏自治区日喀则市 |
| 备注 | 1.限应届高校毕业生报考(高等教育各阶段均需取得相应学历和学位,报名时需注明专业代码)。2.按《公务员录用体检特殊标准(试行)》进行体检,对《公务员录用体检特殊标准(试行)》未作规定的项目,按《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,视力标准可询招录单位。3.按《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》进行体能测评。4.按《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》开展考察。具有《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》第八条、第九条情形的,不得报考;父母、配偶或子女已移居国(境)外的,不得报考;非公派原因曾六个月以上在国(境)外留学、工作、生活的,不得报考。5.工资待遇按人民警察标准执行,享受加班补贴和执勤岗位津贴;享受艰苦边远地区补助或高原津贴。6.按政策规定享受休假、公寓住房等福利。7.在本单位最低服务年限5年(含试用期)。8.请考生及时关注"移民管理警察招考小助手"微信小程序发布的报考信息。 |
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恩格尔系数是衡量消费水平的指标,若一个国家的恩格尔系数较低,则表明该国家:
A . 费较高
B . 较富裕
C . 消费较低
D . 较贫穷
正确答案:B
解析:
第一步,本题考查经济学原理。
第二步,恩格尔系数,指的是食品支出总额占个人消费支出总额的比重。研究表明:恩格尔系数越大,一个国家或家庭生活越贫困;反之,恩格尔系数越小,生活越富裕。所以,从单一指标来说,一个国家的恩格尔系数越低越好。所以能反映的是富裕程度,B 项正确。不能反映消费程度,AC 项错误。
因此,选择 B 选项。
拓展:
恩格尔系数的计算公式为:恩格尔系数 = 食物支出金额 ÷ 总支出金额 x100%
国际上常用恩格尔系数来衡量一个国家和地区人民生活水平的状况。根据联合国粮农组织提出的标准,恩格尔系数在 59% 以上为贫困,50-59% 为温饱,40-50% 为小康,30-40% 为富裕,低于 30% 为最富裕。
在我国运用这一标准进行国际和城乡对比时,要考虑消费品价格比价不同、居民生活习惯的差异、以及由社会经济制度不同所产生的特殊因素。
对于这些横截面比较中的不可比问题,在分析和比较时应做相应的剔除。另外,在观察历史情况的变化时要注意,恩格尔系数反映的是一种长期的趋势,而不是逐年下降的绝对倾向。它是在熨平短期的波动中求得长期的趋势。
衡量一个国家是否为发达国家,除了恩格尔系数以外还有很多的指标,比如人均国民收入水平、人均 GDP 水平、国民收入分配情况、人均受教育程度、人均预期寿命等指标,特别是人均国民收入。2017 年,尽管我国经济总量稳居世界第二,但是人均 GDP 按平均市场汇率来算还不到 9000 美元。
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