秦皇岛、唐山、沧州是河北的沿海三市，其国考考情长期被一句传言笼罩：沿海岗位少，只能报税务。2026年国考数据给出了不一样的答案：三地岗位充足，海事、海关等口岸特色系统岗位更是别处少有的存在，备考认知需要更新。

  唐山105个岗位招录176人，海事局一个系统就有13个岗位，数量居全省前列，曹妃甸、京唐港等海关岗位报名人数仅3人，全市县域岗位仅17个，市区岗占大头；沧州120个岗位招录180人，岗位体量居全省前列，海事、海关、边检一应俱全，但黄骅边检站岗位报名1010人，全省竞争烈度突出的岗位就出在这里；秦皇岛68个岗位招录108人，海事、海关岗位竞争温和，卢龙等地金监支局岗位报名仅6人。

据官方发布：2026年国考唐山海事局岗位13个、沧州海事局6个、秦皇岛海事局12个，沿海三市海事岗位合计31个，竞争比普遍低于全省平均水平。

  三地考生的备考盲区集中在两处：一是只了解税务系统的考情，对口岸系统岗位的考试特点、面试形式、体检标准缺乏了解，认知面窄了，选择面自然窄；二是低估热门岗位的烈度，唐山丰润区税务局岗位报名1197人、沧州海兴县税务局报名572人，热门税务岗的拥挤不输任何地市，分数定位必须留足余量。

  值得一提的是口岸岗位的特殊性。海事、海关、边检岗位的面试形式、体检标准与普通岗位不同，部分岗位还有性别、专业要求，把条件吃透、把考情摸清，功课要做在平时；申论备考上，基层治理、港口经济、生态保护等话题与三地考情贴合度高，素材积累可以有所侧重，把口岸考情也纳入日常视野。

  针对口岸系统岗位的特殊性，华图组建了税务、海关、铁路公安等专项教研团队，针对不同岗位的招录规则、考试特色、面试评分标准做专属研发，拒绝千岗一面的模板化教学。唐山、沧州、秦皇岛华图直营分校同步开设27国考备考课程，全职师资精讲、全真模考、申论双批改一体化配置，线上线下课程互通，沿海考生家门口就能系统备考，专业教研护航。