备战27国考，石家庄、邢台、邯郸三地考生的备考规划，这次按三地市场的温度梯度来排：74.0:1、75.2:1、83.4:1，梯度每升一级，规划的强度配置就加一档，刻度即方向，方向即打法。

  石家庄档：大盘体量全省居前，74:1的市场里岗位类型丰富，规划的要点是分级管理——热岗、温岗、冷岗三档认知分列，训练按高位标准执行，数据跟踪保持每周节奏。

  邢台档：冷热悬殊是市场特征，规划的要点是分域推进——热岗区间的门槛认知、金监与县域的温和样本，两套认知并行；训练强度全域按偏高标准执行，不留短板模块。

  邯郸档：83.4:1的市场烈度居首，规划的要点是全域提标——训练量在标准配置上再加码，模考频率加密，反馈周期压短，任何模块的松动都会被市场放大。

  三地的共性部分按统一标准执行：行测申论同卷同标准，申论的河北本土素材三地通用，模考的复盘方法完全一致。规划的差异只在强度与认知的配比，基础功的训练一视同仁。

据官方发布：2026年国考石家庄、邢台、邯郸平均竞争比分别为74.0:1、75.2:1、83.4:1，三地报名合计约4.7万人。

  三地规划的执行工具统一样式：一张周计划表、一份岗位认知档案、一本错题归集册，工具简单，贵在坚持；每周日晚固定一小时核对执行情况，下周计划从核对结论里生成，规划的闭环就形成了。三地规划的共同起点再强调：温和的幻觉、结构的幻觉、体量的幻觉都要放下，三地没有一个市场允许松懈式备考，把训练的账算足，是规划的底色，规划的颗粒度到周即可，不必到天，规划的基调由此而定，后续的规划照此展开推进。

  三地的共性提醒：大盘都热，训练的欠账都会在考场上被放大，石家庄的岗位密度、邢台与邯郸的烈度，都要求训练量拉满；督学的周核对是外部保障，自律与机制双轨并行，规划才不落空。

  三地的规划还可以加一个共同的时间锚点：以往年国考公告发布的时点为参照，把三段规划的节点倒排标注在日历上，公告一旦发布，岗位表研读与条件核对的动作要无缝衔接，时间锚点让规划有了倒计时的紧迫感，执行的动力更足。

  石家庄、邢台、邯郸华图直营分校开设27国考备考课程，华图深耕公考培训20余年，班主任督学把三地的差异化规划落实到天。27国考冀中南备考，梯度分明，功夫到位，三地的课表各有侧重，专业教研护航。