2019保定蠡县招聘中小学教师150人公告(2)

　　(八)考核

　　考核工作由县招聘工作领导小组办公室负责组织进行，考核时，拟聘人员须提前提供本人档案、符合报考岗位条件的相关证件材料原件。通过查阅档案、座谈、社会调查等方式，对拟聘人员和直系亲属的思想政治表现、道德品质、遵纪守法等情况进行考察考核。考核不合格者，取消聘用资格。由此空出的岗位，不再递补。

　　(九)公示与聘用

　　1.考察考核结束后，依据各招聘岗位的考试成绩及体检、考核结果，确定拟聘人员，拟聘人员名单在蠡县人民政府公开栏、蠡县人力资源和社会保障局公开栏、蠡县教育和体育局公开栏进行公示，公示时间为7个工作日，接受社会监督。公示期间有人举报，经核实不符合聘用条件的取消聘用资格，由此空出的岗位，不再递补。

　　2、公示期满后，对公示无异议人员，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》，经主管部门同意后，报县人社局审批，并报市人社局备案;

　　3、拟聘人员具体工作岗位的确定，由教育和体育局根据工作需要负责落实，招聘单位适时通知应聘者报到上岗或组织岗前培训;应聘者自接到报到通知的15日内报到，无正当理由逾期不报到者，视为自动放弃，由此而出现的岗位空缺不予递补，聘用后纳入全县正式教师编制，工资自聘用之日起由县财政统一发放，1年内执行见习期工资。

　　4、招聘人员按岗位计划除高中岗位外全部分配到边远艰苦农村学校任教，与用人单位签订聘用合同，并实行试用期制度，试用期为1年，试用期包括在聘期内。试用期满考核合格者正式聘用，不合格者解除聘用合同，核销编制。聘用人员5年内不允许调离原单位。

　　5.参加招聘的人员未按规定时间履行聘用手续的，视为自动放弃聘用资格。

　　四、考生务必牢记：报名和缴费截止时间、打印《笔试(面试)准考证》时间、考试时间等重要时间节点信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。

　　五、本次公开招聘最终解释权由蠡县中小学教师招聘领导小组负责。

　　咨询电话:

　　蠡县人力资源和社会保障局：6210996

　　蠡县教育和体育局：6212154

　　附件：《2019年蠡县公开招聘中小学教师岗位信息表》

　　2019年8月5日

文章来源：https://www.hebd.lss.gov.cn/ecdomain/framework/bdrsw/fapkbklhcmenbbofijodpgfmchllheel/fapkbkllcmenbbofijodpgfmchllheel.do?isfloat=1&disp_template=ejldomdfclfjbbofkolbmooeponhpedf&fileid=20190805104651684&moduleIDPage=fapkbkllcmenbbofijodpgfmchllheel&siteIDPage=bdrsw&infoChecked=0

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