张家口下花园区城乡居民养老保险所公开招聘工作人员简章

　　根据工作需要，面向社会公开招聘区城乡居民养老保险所工作人员6名。

　　一、招聘原则

　　遵循德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照下达的招聘计划，在考试、考核的基础上，实行公开择优聘用。

　　二、招聘范围及对象

　　张家口市户籍或生源，取得国家计划内普通类全日制专科及以上的毕业生。

　　三、招聘条件

　　1、1987年1月1日以后出生的;

　　2、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正;

　　3、服从工作分配，有强烈的事业心和责任心，具有全面履行岗位职责的能力;

　　4、具备大学专科及以上学历，符合招聘职位要求的具体条件;

　　5、五官端正，身体健康。

　　有下列情况之一的，不得应聘：

　　1、受过刑事处罚、劳动教养、未成年管教的;

　　2、有犯罪嫌疑尚未查清的;

　　3、受党内严重警告及以上处分或受行政记大过及其以上处分未过处分期的(至报名日期);

　　4、其他不符合招聘资格条件的。

　　四、招聘程序及方法

　　(一)信息发布

　　2012年6月21日— 6月27日在下花园电视台、张家口人事人才网(http://www.zjkrsrc.com)等相关媒体发布招聘公告。

　　(二)报名与资格审查

　　1、报名时间：2012年6月28日—7月4日。

　　2、报名地点：下花园区人力资源和社会保障局公务员及事业单位人事管理股(区政府办公楼218房间)。

　　3、报考人员报名时持本人身份证、户口本、毕业证、报到证等相关证书原件及复印件进行报名(毕业证须进行网上认证)。经审查符合报名条件者，交1寸近期同底免冠彩色照片4张及报名费、考务费100元。每人只限报考一个职位。

　　4、准考证发放：所有参加笔试的考生在规定时间内持报名收据发票和本人身份证到区人力资源和社会保障局(区政府办公楼218房间)领取准考证，需要代领的还需携带代领人身份证。具体考试地点、考试时间、考试注意事项详见准考证。

　　(三)笔试

　　笔试考试科目为《行政职业能力测验》。考试不指定考试用书，不举办也不委托任何单位举办考前培训班。

　　笔试成绩满分为100分。笔试最低控制分数线由区公开招聘事业单位工作人员工作领导小组确定。

　　在笔试最低控制分数线以上的报考人员，根据招聘计划和笔试成绩，分职位按不高于3:1的比例确定进入面试人选，比例内末位笔试成绩并列的都进入面试人选。

　　笔试成绩确定后即在张家口人事人才网公布笔试成绩及进入面试人员的名单。

　　(四)面试

　　面试采取结构化面试的办法进行，满分100分。面试工作由区公开招聘事业单位工作人员工作领导小组统一实施。面试评委及题目由区公开招聘事业单位工作人员工作领导小组确定。

　　具体面试时间、地点另行通知。

　　(五)综合成绩

　　综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

　　综合成绩由高分到低分按报考专业1：1比例(末位出现并列时，按面试成绩高者优先)确定进入体检人员。

　　(六)体检

　　进入体检人员由区公开招聘事业单位工作人员工作领导小组办公室统一组织到指定的医院进行体检。体检费用由考生自理。体检项目和标准，参照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准〉(试行)的通知》(国人部发[2005]1号)执行。对体检不合格的取消聘用资格。体检出现不合格者时按本职位综合考试成绩从高到低依次递补。

　　(七)考核与公示

　　对体检合格人员由区公开招聘事业单位工作人员工作领导小组对其进行考核。主要考核应聘人员的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、拟任岗位资格条件等，并形成书面考核材料。经考核合格人员将作为拟聘用人选，进行为期一周的公示。

　　(八)聘用、待遇

　　1、经公示无异议的拟聘人员，填写《河北省事业单位聘用工作人员审批表》，并与用人单位签订聘用合同，办理相关手续。

　　2、新招聘的工作人员实行试用期。试用期一年，试用期满经考核合格的，按规定转正定级。试用期包括在聘用合同期限内。新招聘的工作人员在聘用单位的服务期最短为五年，服务期未满，因个人原因调离的，按聘用合同的相关规定执行。试期满考核不合格的，经用人单位主管部门批准，取消其聘用资格，并到区人力资源和社会保障局办理解聘手续。

　　五、招聘查询

　　招聘单位、职位及条件、考试成绩、体检等情况的查询，请登录张家口人事人才网http://www.zjkrsrc.com，咨询电话：5187812。

　　在招聘工作中如有营私舞弊、弄虚作假等问题，经查证属实一律严肃处理。监督电话：5187818

　　下花园区人力资源和社会保障局

　　二〇一二年六月二十一日

　　2012年张家口市下花园区事业单位公开招聘工作人员职位表

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