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每个人工作到一定的年龄的时候就应该好好休息了，也就是退休，但是大家并不了解退休年龄是怎样的，那么退休年龄方面是怎样规定的呢?下面就由河北人事考试网为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。

一、2019男工退休年龄

《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 (国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。

对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。

(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的;

(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;

(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。

二、退休是什么

退休(retire)，是指根据国家有关规定，劳动者因年老或因工、因病致残，完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)而退出工作岗位。2011年1月起，我国对个人提前退休取得的一次性补贴收入，按照“工资、薪金所得”项目征收个人所得税。政府有关方面不断释放出延龄退休的政策意向，民意调查显示，过半受访者反对延长退休年龄，多数主张按规定年龄退休。

通过上文的解释，我们可以了解到男士退休年龄相对于女性来说是比较晚一点的，这个是国家法律上上所规定的，大家都必须遵守。以上这些就是河北人事考试网为大家整理的相关内容，如果还有什么疑问，可以咨询河北人事考试网相关律师。

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（编辑：李康凯）