大厂回族自治县聚贤起航人力资源有限公司关于招聘高新区社区服务人员的公告

　　根据政府购买服务需要，我公司招聘高新区社区服务人员，公告如下：

　　一、招聘计划

　　招聘人数12人。

　　二、招聘条件

　　(一)热爱祖国，遵守宪法和法律，拥护党的基本路线和方针政策;

　　(二)热爱社区工作，具有良好的职业道德,乐于吃苦，甘于奉献;

　　(三)具备履行职责的健康的身体条件，具有一定的组织协调能力;

　　(四)具有中华人民共和国国籍,年龄在18周岁以上35周岁以下,大学专科及以上学历;

　　(五)在机关事业单位、村居委会工作2年以上，有较丰富群众工作经验的，可放宽至中专学历，年龄40周岁(1980年1月1日之后出生);

　　(六)同等条件下，中共党员、退役军人、大厂户籍优先考虑招用。

　　有下列情形之一的人员不得参加公开招用：

　　(一)受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、未成年管教的;

　　(二)被辞退或者开除公职的;

　　(三)涉嫌违法违纪正在接受审查尚未做出结论的;

　　(四)有违规违纪不良行为记录、不良信用记录的;

　　(五)参加过邪教组织的;

　　(六)其他不适合从事社区工作的。

　　三、招聘程序和办法

　　公司具体负责组织实施，具体实施步骤为：

　　(一)报名

　　1、报名时间：2020年4月15日至2020年4月22日上午8:30至11:30，下午1:30至5:00。周六日休息，不接收报名资料

　　2、报名地点：大厂县就业服务局南楼三层聚贤起航公司经办室(北辰东街22号)

　　3、报名电话：8362056、8362055梁楠，微信群

　　4、报名材料：

　　(1)居民户口本、身份证、毕业证及《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网自行打印)、退役军人证。以上证件和材料均需提供原件和复印件(A4纸)各一份，原件由工作人员审查后退还本人。

　　(2)报名考务费100元。

　　(3)近期二寸白底免冠彩照8张，优盘拷贝电子版。

　　报名和考试期间务必保管好个人证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。

　　(二)资格审查

　　资格审查贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现不符合招聘条件，弄虚作假的，取消资格，问题严重的要追究其责任。

　　(三)考试

　　1、笔试

　　①领取《笔试准考证》

　　报名考生于2020年4月23日(上午8:30至11:30，下午1:30至5:00)到就业服务局南楼三层聚贤起航公司经办室领取《笔试准考证》。

　　②笔试时间

　　笔试时间为2020年4月24日。考生应按照《笔试准考证》上确定的考试地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带《笔试准考证》和有效居民身份证(二代)。缺少证件的考生不得参加考试。

　　③笔试内容

　　内容为《公共基础知识》、《职业能力测验》两部分内容，考试时间为120分钟，采取闭卷形式进行，满分为100分。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。

　　④成绩公布

　　笔试成绩、进入面试人员名单在大厂人社公众微信号、社会事务局人力资源服务大厅和就业服务局公布，请考生及时关注、查询。

　　根据笔试成绩，采取分数由高到低的顺序，按比例确定参加面试人选，招用人数与参加笔试人员不足1：2的全部参加面试。笔试有作弊、缺考或成绩为0分等情况的考生，不得参加面试。

　　2、面试

　　进入面试人员根据公告确定的时间到就业服务局南楼三层聚贤起航公司经办室领取《面试通知单》。

　　面试内容为岗位适应能力、沟通表达能力、执行能力等，满分为100分。考生须持有效居民身份证(二代)、《面试通知单》参加面试。

　　3、成绩认定

　　根据综合成绩(笔试成绩×40%+面试成绩×60%)确定分数，综合成绩出现并列时，依次优先招录高学历、中共党员、退役军人、大厂户籍。成绩在大厂人社微信号、社会事务局人力资源大厅和就业服务局公布。

　　(四)体检

　　按成绩通知体检，综合成绩合格人数不足计划招聘人数的，按合格人数进行确定体检人员。拟招聘人员自行到县级医院进行体检，并在规定时间内将体检报告交到公司，体检不合格或主动放弃的，取消招聘资格。出现空缺名额时，按照总成绩递补。

　　(五)公示

　　根据考试综合成绩、考察、体检情况，确定拟招聘人选。拟招聘人员名单，在大厂回族自治县人民政府网进行公示。对公示反映不符合聘用条件、查证属实的取消其拟招聘资格。由于各种原因形成的缺额，从高分到低分依次递补，未参加面试的不能递补。

　　(六)岗前培训

　　新招聘的社区工作人员5月6日参加岗前培训。

　　(七)招聘

　　通过培训，招聘人员和公司按相关规定办理招聘手续，按政府购买服务期限确定用工合同期限。

　　四、待遇保障和管理

　　(一)待遇保障

　　被招聘人员性质为劳务派遣，人员待遇按3200元/月执行，公司按照企业职工相应参保标准为招聘人员办理养老、医疗、工伤和失业等社会保险。

　　(二)人员管理

　　高新区管委会安排派遣人员使用，公司负责人事管理。使用期间如发现不能胜任岗位工作或者违反相关工作纪律的，高新区管委会有权向公司退工。首次签订的劳动合同期限为两年。

　　原文链接：http://www.lfdc.gov.cn/gggs/25740.htm

　　大厂回族自治县聚贤起航人力资源有限公司

　　2020年4月15日

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