本文2022河北石家庄晋州市机关事业单位招聘劳动聘用人员8名公告由河北华图教育整理发布，关于石家庄招聘网,石家庄事业单位招聘相关信息欢迎关注河北事业单位考试频道（https://he.huatu.com/sydw/），河北事业单位考试最新动态添加微信公众号（hebhuatu），河北事业单位考试培训咨询：0311-85335555,本文链接：https://he.huatu.com/2022/0623/1317186.html

　　为满足晋州市2022年机关事业单位工作需要，现委托河北诺亚人力资源开发有限公司面向社会公开招聘劳动聘用人员8名。现将有关招聘事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持德才兼备，公开、公平、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考试、考核的基础上择优聘用。

　　二、招聘方式

　　本次招聘采取统一招聘方式，按照发布招聘公告、报名审核、笔试、资格复审、面试、体检、政审考核、拟录用人员公示等步骤进行。

　　三、招聘名额

　　晋州市2022年机关事业单位公开招聘劳动聘用人员8名，各招聘单位的岗位、人数、条件等详见附件一：《晋州市2022年机关事业单位公开招聘劳动聘用人员岗位信息表》(点击左侧红色文字可下载)。

　　四、招聘对象和条件

　　(一)应聘人员应具备以下基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;

　　3.具有良好的品行和职业道德，无政治历史问题，无违法违纪行为;

　　4.身体健康，符合国家公共场所从业人员体检标准;

　　5.年龄要求详见：附件一：《晋州市2022年机关事业单位公开招聘劳动聘用人员岗位信息表》(点击左侧红色文字可下载)。

　　6.具备岗位所需要的其他条件;

　　现役军人、在编公务员和在编的事业单位工作人员、现身份为晋州市劳务派遣在职人员、非应届在读学生不在招聘范围。

　　曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员、法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员不得应聘。

　　此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系是指《事业单位人事管理回避规定》的有关规定执行。即事业单位工作人员凡有下列亲属关系的，不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的岗位，也不得聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位：①夫妻关系;②直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;③三代以内旁系血亲关系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;④近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶;⑤其他亲属关系，包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。

　　(二)应聘人员范围及要求

　　符合条件人员均可报名，详细要求见岗位信息表，职位表中的学历均含要求学历及以上;

　　五、薪资待遇

　　中共晋州市委办公室、晋州市疾控中心招聘的人员，每月实发到卡工资按照现行晋州市最低工资标准1680元执行，按政策享受五险，无其他之外薪资福利待遇。

　　六、工作地点

　　石家庄市晋州市。

　　七、招聘程序

　　(一)发布公告

　　通过诺优考网站向社会公开发布招聘信息。

　　(二)报名和资格初审

　　招聘公告发布后，应聘人员可登录报名系统网上报名，报名与资格初审、缴费均在网上实现，每名应聘人员只能报考一个岗位。

　　网上报名实行严格的自律制度，应聘人员必须承诺履行诚信原则，对提交审核的报名信息的真实性负责，在资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。

　　1.报名方式及时间

　　采用网上报名和资格初审的方式。

　　报名网址：www.nuoyoukao.com(也可微信关注公众号“诺优考”在手机端进行报名)。或可直接登录：

　　电脑端报名网址：：http://www.nuoyoukao.com/s/24268

　　手机端报名网址：：http://m.nuoyoukao.com/s/24269

　　网上报名时间：2022年6月27日-7月3日17:00

　　报名咨询电话：0311-85389773

　　2.网上资格初审。依据招聘岗位设置的条件对报考人员信息在学信网进行网上资格初审，通过资格初审并缴费成功的人员确定为进入笔试人员。

　　3.应聘人员提交报名信息后，在未审核之前，发现信息填报错误的，可自行修改;一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未通过”的，应聘人员可根据提示的未通过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的，信息将被锁定，不能再修改;2022年7月3日17:00应聘人员信息锁定，驳回修改端口关闭，应聘人员不能自行修改报名信息;审核状态为“审核未通过”的应聘人员也不能再修改信息，2022年7月3日18:00关闭缴费端口，审核状态为“审核通过”的应聘人员也不能再缴费(建议应聘人员切勿在接近报名截止时间时报名，一旦发生误填、错填、耽误缴费等情况将无法修改)。

　　4.报名考务费。每人100元(网上缴费)。

　　缴费时间：2022年6月27日—2022年7月3日下午18:00截止。

　　5.考生务必牢记：报名时间、打印准考证时间、考试时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。

　　(三)笔试

　　1.笔试考试采取闭卷的方式。考试时间为90分钟，满分为100分，笔试内容包括《职业能力测验》、《公共基础知识》，两部分比例约为5:5，笔试成绩占总成绩的40%。

　　依笔试成绩高低按招聘职位一般不高于2:1的比例进入资格复审及面试环节，比例内末位笔试成绩并列的均进入资格复审及面试。笔试成绩及时在报名网站发布。

　　本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。

　　2.笔试时间及地点。暂定笔试时间：2022年7月10日，具体笔试时间、地点和相关要求详见《笔试准考证》。

　　3.确定进入面试人选。根据录用计划和笔试总成绩，按1:2比例确定进入资格复审人选。比例内末位笔试成绩并列的都进入现场资格审核环节。

　　4.笔试成绩查询。考生登录报名网站，查询笔试成绩并确认是否进入资格复审环节，查看《资格复审通知》。

　　(四)资格复审

　　资格复审时间及地点。暂定资格复审时间：2022年7月13日，具体资格复审时间、地点和相关要求详见《资格复审通知》进入资格审核的考生到指定地点进行审核。

　　需应聘人员本人携带相关证件和材料参加资格复审。进入资格复审的人选须出具的证件和材料是：按照招聘岗位条件要求能够证明自己资格条件的二代身份证、毕业证、学信网下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》、《现场复审确认单》(报名系统网站自助打印)等相关证件材料原件和复印件，2022年毕业的应届毕业生还需带就业协议书原件及复印件(加盖院校公章)。在报名时填报情况不实不符合应聘条件的应聘人员，取消其应聘资格，对严重弄虚作假行为要追究责任。面试前，因资格复审不合格出现的比例内空缺，在报考同一岗位的应聘人员中按笔试成绩从高到低依次递补。资格复审合格人员进入面试环节。

　　(五)面试

　　1.面试时间及地点。暂定面试时间：2022年7月17日，具体时间和地点相关要求详见《面试通知单》。

　　2.面试人选确定。笔试合格、资格复审合格的应聘人员依岗位排名由高分至低分按2:1的比例确定进入面试人员名单，最后一名笔试成绩并列的一同进入面试。

　　3.进入面试的考生需登录网上报名系统自行打印《面试通知单》。

　　4.面试方式。采取结构化面试的办法进行，面试评委从专家库抽取，实行百分制，评委现场打分，平均分为面试成绩，占总成绩的60%。

　　5.总成绩合成。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，总成绩按岗位分别排名。总成绩计算公式：考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

　　根据各职位招聘名额，按照笔试、面试的综合成绩排名，同一职位综合成绩出现并列时，笔试成绩高者优先，笔试成绩并列时，学历高者优先。

　　(六)体检

　　根据应聘人员考试综合成绩由高到低按报考岗位1﹕1的比例确定体检人员，到指定医院参照《公务员录用体检通用标准》进行体检。体检不合格者取消聘用资格，并按总成绩高低依次递补。

　　(七)政审、考核

　　对体检合格人员进行政审、考核，考核合格的确定为拟聘用人员，在报名网站进行公示，公示期为7个工作日。

　　对弄虚作假和违反考试招聘纪律的报考人员一律取消考试和招聘资格。

　　(八)聘用

　　对公示期间无异议，符合招聘条件者办理聘用手续，与第三方公司签订劳动合同，待遇按有关规定执行。被聘用人员按规定实行试用期，试用期为2个月。试用期满考核不合格的，取消聘用。

　　对公示反映有严重问题并查有实据，不符合招聘条件的取消其拟聘人选资格，视情况按成绩进行补录。凡在规定的时间内，未领取有关通知，在笔试、资格复审、面试、体检、政审、聘用过程中，未按时报到的，均视为自动放弃应聘资格，视情况按成绩进行补录。

　　八、纪律监督

　　招聘工作全程接受监察部门及社会的监督，确保招聘工作公平、公正、公开。

　　对在招聘工作中违反组织人事纪律、徇私舞弊的，要追究相关人员的责任，情节严重的要依据有关规定严肃处理，对通过弄虚作假被聘用的人员，要取消其聘用资格，以确保公开招聘工作的严肃性和公正性。

　　九、疫情防控

　　根据疫情防控工作有关要求，参加晋州市2022年机关事业单位公开招聘劳动聘用人员笔(面)试等环节的应聘人员须在笔(面)试等环节前申领“河北健康码”、“通信行程卡”均为“绿码”。

　　1.来自国内疫情低风险地区的应聘人员及考前14天内有国内疫情中高风险地区(含风险等级调整为低风险未满14天的地区)或国(境)外旅居史的应聘人员：“河北健康码”、“通信行程卡”均为为“绿码”且健康状况正常，经现场测量体温正常可参加笔(面)试等环节。

　　2.既往新冠肺炎确诊病例、无症状感染者及密切接触者，现已按规定解除隔离观察的应聘人员，应当主动报告，且持“河北健康码”、“通信行程卡”均为“绿码”，经现场测量体温正常可参加笔(面)试等环节。

　　3.仍在隔离治疗期或集中隔离观察期的新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者及密切接触者，以及笔(面)试等环节前14天内与确诊、疑似病例或无症状感染者有密切接触史的应聘人员，按照防疫有关要求配合进行隔离医学观察或隔离治疗。

　　按照疫情防控要求和上述提示无法提供相关健康证明的应聘人员，不得参加笔(面)试等环节。因执行防疫规定需要进行隔离观察或隔离治疗，无法参加笔(面)试等环节的应聘人员，视同放弃考试。

　　4.应聘人员对个人健康状况填报实行承诺制，承诺填报内容真实、准确、完整，凡隐瞒、漏报、谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，记入事业单位公开招聘考试诚信档案，并依规依纪依法处理。

　　5.笔(面)试时，应聘人员须持有效的二代居民身份证(或临时身份证)原件、打印的《笔(面)试准考证》和《个人健康信息承诺书》，向考务工作人员出示“河北健康码”、“通信行程卡”均为“绿码”及相关健康证明，经现场测温正常后进入考场。

　　6.应聘人员进入考点后，需全程佩戴符合防护要求的口罩(建议佩戴医用外科口罩)，仅在入场核验身份时可以暂时摘下口罩。应聘人员须听从考点工作人员指挥，分散进入考场，进出考场、如厕时均须与他人保持1米以上距离，避免近距离接触交流。

　　7.应聘人员应当切实增加疫情防控意识，做好个人防护工作。考试前主动减少外出和不必要的聚集、人员接触，不到人群拥挤、通风不好的场所，不到疫情防控处于中高风险等级的地区，乘坐公共交通工具时应注意规避疫情风险。

　　特别提示：

　　笔试、资格复审、面试等环节，应聘人员均须参照上述防疫要求持下载打印的《晋州市2022年机关事业单位公开招聘劳动聘用人员身体健康状况监测记录表及诚信承诺书》(附件二)及相应规定时间内的健康证明材料参加。

　　特别提醒：

　　1.在招聘期间，应聘人员联系方式发生变化的要及时通知招聘主管部门，避免因此造成不良后果。

　　2.因为疫情关系，请应聘人员及时关注报名网站，凡应聘人员未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、政审考核、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格;应聘人员在参加笔试、面试前需提供《晋州市2022年机关事业单位公开招聘劳动聘用人员身体健康状况监测记录表及诚信承诺书》(附件二)。

　　咨询电话：中共晋州市委办公室：0311-84322229

　　晋州市疾控中心：0311-84322207

　　报名系统咨询电话：0311-85389773

　　监督电话：0311-84322908

　　若因疫情防控等政府政策或不可抗力等因素，导致考试不能如期进行的，请及时关注网站：www.nuoyoukao.com以最新公告内容为准。

　　点击以下附件可下载：

　　附件一：《晋州市2022年机关事业单位公开招聘劳动聘用人员岗位信息表》

　　附件二：《晋州市2022年机关事业单位公开招聘劳动聘用人员身体健康状况监测记录表及诚信承诺书》。

　　公开招聘工作领导小组

　　2022年6月24日

　　原文标题：晋州市2022年机关事业单位公开招聘劳动聘用人员公告

　　原文链接：https://www.nuoyoukao.com/ProjectRecruitStep/Notice?PK_JPID=202206210931466130000000000000005183&PK_PFID=202206210931466460000000000000005195

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（编辑：xinsiying）