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事业单位不得辞去公职的情形有哪些

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  一、不得辞去公职的五种情形

  根据《公务员法》第八十一条的规定,以下五种情形的公务员不得辞去公职:

  (1)未满国家规定的最低服务年限的。

  (2)在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的。

  (3)重要公务尚未处理完毕,且须由本人继续处理的。

  (4)正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的。

  (5)法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。

  二、在职期间辞职会有什么后果

  除名处理,并且不可以再考公务员、事业单位。职工自动离职给单位造成了损失,单位要求职工赔偿或交付违约金而发生的争议,称为自动离职争议。

  因此未经批准,擅自离职的,或停薪留职期满后1个月以内,本人既未要求回原单位工作,又未办理辞职手续的,均属无故旷工行为。可以除名。

  如果双方对解除聘用合同另有约定,按约定,违反约定而离职的,后果是以后会被限制报考公务员或者事业单位。

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(编辑:xinsiying)

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