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    教师招聘笔试学习策略及其教学

    发布时间:2023-08-09 15:21:50 河北公务员考试网 来源:华图教育 河北公务员考试群

      教师招聘笔试学习策略及其教学河北公务员考试网教师招聘试题栏目提供,更多关于教师招聘试题,综合试题,河北公务员考试教师招聘试题的内容,请关注河北公务员考试网/河北人事考试网

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    知识点一:学习策略的分类

    认知策略 类型 常见方法
    复述策略 排除相互干扰 采用多种形式复习;
    利用无意识记和有意识记 适当的过度学习;
    利用整体识记和分段识记 画线
    多种感官参与 -
    精加工策略 记忆术:位置记忆法、缩简和编歌诀、谐音联想法、关键词法、语义联想、形象联想法;
    做笔记; 生成性学习;
    提问; 运用背景知识,联系客观实际
    组织策略 归类策略 纲要策略:主题纲要法、符号纲要法
    元认知策略 计划策略 根据认知活动的特定目标,在认知活动开始之前计划完成任务所涉及的各种活动、预计结果、选择策略,设想解决问题的方法,并预估其有效性
    设置学习目标、浏览阅读材料、设置思考题、分析如何完成学习任务等
    监控策略 在认知过程中,根据认知目标及时检测认知过程,寻找两者之间的差异,以期顺利实现有效学习
    阅读时对注意加以跟踪、对材料进行自我提问、考试时监控自己的速度和时间等
    调节策略 在学习过程中根据对认知活动监视的结果,找出认知偏差,及时调整策略或修正目标。在学习活动结束时,评价认知结果,采取相应的补救措施,修正错误,总结经验、教训等
    适当放慢阅读速度;复习不懂的课程材料;测验时跳过某个难题先做简单题目
    资源管理策略 学习时间管理 统筹安排学习时间;高效利用最佳时间;灵活利用零碎时间
    学习环境的设置 注意自然条件和设计好学习的空间
    学习努力和心境管理 进行自我激励,包括激发内在的动机、树立学习信心等
    学习工具的利用 利用参考资料、工具书、电脑与网络等
    社会性人力资源的利用 利用老师的帮助以及通过同学间的合作与讨论来加深对内容的理解

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    (编辑:xinsiying)

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