[招聘]2017人社部信息中心招聘工作人员3名
- 发布时间:2017-03-07 09:22:08
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- 文章来源:人社部
人力资源和社会保障部信息中心2017年公开招聘工作人员公告
根据工作需要,2017年人力资源和社会保障部信息中心公开招聘工作人员3名。依据《事业单位公开招聘人员暂行规定》,现将有关事项公布如下:
一、招聘对象
全日制高校2017年统招硕士及以上学历应届毕业生(定向培养、委托培养生除外)。
二、招聘岗位
具体工作部门 |
岗位 |
专业 |
人数 |
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京内生源 |
京外生源 |
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决策支持系统处 |
决策支持相关应用管理人员 |
大数据技术与应用、应用数学等相关专业 |
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1 |
人力资源市场系统管理处 |
信息系统规划设计 |
计算机相关专业 |
|
1 |
社会保障系统管理处 |
项目管理 |
计算机软件及相关专业 |
1 |
|
三、报名条件
1.具有中华人民共和国国籍,遵守国家宪法和法律,品学兼优。
2.必须同时具有学历与学位证书,所学专业与岗位需求一致,硕士研究生本科与研究生所学专业类别相同。
3.国家大学英语六级考试成绩达到425分以上。
4.爱岗敬业,具备岗位要求的工作能力和身体条件,有强烈的责任心和良好的团队合作精神,具有较强的文字能力。
5.符合申请办理在京就业落户条件。
6.岗位所需的其他条件。
受过刑事处罚或被开除公职、受过党内严重警告或行政记大过以上处分、以往在公务员考录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊行为的,不得应聘。
四、报名方式及步骤
1.提交个人信息
报考人员可从即日起至3月10日中午12:00之前,将填好的《考试报名登记表》以附件形式发送到以下电子邮箱中:xxzx_gzbm@mohrss.gov.cn
邮件请写明考生姓名、报考部门,报考人员只能选择本次招聘中一个处室的岗位进行填报,不能选择多个部门。
2.资格审查
经资格审查,我们将于3月16日前后,在本网站公布审查结果。有关岗位通过资格审查人数达不到进入面试比例很低要求的,可取消该岗位招聘计划。
3.报名确认
报考人员请于3月19日前登录本网站,查询考号并通过电子邮件将本人近期免冠正面2寸证件照片发送到以下电子邮箱中:xxzx_gzzp@mohrss.gov.cn
照片文件请写明考号、姓名,格式为jpg,大小在20K以下。
报名确认成功后,我中心将于3月20日17:00前发送电子版准考证,通知笔试时间及地点等。
4.报名咨询电话:(010)84201283。
五、考试内容、时间和地点
1.笔试主要测试专业知识应用能力和相关职业能力。笔试时间拟定3月23日前后,具体以准考证通知为准。
2.笔试结束后,按岗位分别排队,按照报考人员笔试成绩从高分到低分的顺序,确定每个岗位招聘人数3倍的人员进入面试。面试信息将于3月30日前后公布,请留意本网站发布的通知。
面试时,报考人员应提供本人身份证、学生证、所在学校教务部门盖章的《报名推荐表》一份、学位学历证书、英语水平证书和已发表文章。上述证件、表格需为原件。
六、体检和考核
按笔试、面试综合成绩从高分到低分的顺序,按照1:1的比例确定进入参加体检和考核的人员,并对应聘人员进行资格复查。体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。
七、公示和聘用
拟聘用人员,将在本网站进行为期7天的公示。公示结束不影响聘用的,签订聘用合同,并办理聘用手续。
八、工资待遇
受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资待遇。
九、注意事项:
1.对于报名人员所提交的材料不实的,一经查实,立即取消考试资格。
2.有关岗位通过资格审查人数达不到进入面试比例很低要求的,可取消该岗位招聘计划。
3.请报名人员注意报名截止时间,逾期送达的,不再受理。
人力资源和社会保障部信息中心
2017年3月3日
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